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Wir als Kögel Trailer GmbH gehören zu den Top 3 der Trailer-Hersteller in Europa und sorgen mit unseren Innovationen seit fast 90 Jahren jeden Tag dafür, dass alles da ankommt, wo es benötigt wird: Europaweit, pünktlich, zuverlässig - von medizinischen Produkten und Lebensmitteln bis hin zu Waren des täglichen Bedarfs – unsere Trailer sind für alle unterwegs!Wir fühlen uns unseren Wurzeln im Landkreis Günzburg verbunden, sind aber mit Herzblut für unsere Kunden auf der ganzen Welt im Einsatz – und diese Leidenschaft spürt man: Wir engagieren uns mit Vertrauen in unsere innovativen Produkte und schaffen dabei oft Unglaubliches. Grenzen? Gibt es für uns nicht!Als HR-Generalist (m/w/d) sind Sie Teil unseres engagierten HR-Teams und übernehmen vielfältige Aufgaben entlang des gesamten Employee Life Cycle – von der Vertragserstellung über das Onboarding bis zur organisatorischen Betreuung laufender HR-Prozesse. Im Einzelnen umfasst Ihr Aufgabengebiet:Ihre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung des HR-Teams in allen administrativen sowie organisatorischen Aufgaben</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen</li><li>Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten</li><li>Erfassung und Nachverfolgung von Eintritten, Austritten und internen Versetzungen</li><li>Koordination und aktive Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeitender</li><li>Unterstützung im Recruiting-Prozess: Terminierung und Koordination von Vorstellungsgesprächen, Kommunikation mit Bewerbenden</li><li>Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere zur Digitalisierung und Optimierung administrativer Prozesse</li></ul>Ihre Voraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung (ca. 2-3 Jahre) im Personalbereich, idealerweise in einer generalistischen HR-Rolle eines Industrieunternehmens</li><li>Solide Kenntnisse im Umgang bzw. der Verwendung von Tarif- und Werktarifverträgen (bevorzugt der Metall- und Elektroindustrie)</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit HR-Software (z. B. SAP SuccessFactors, DATEV, oder vergleichbar) von Vorteil</li><li>Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Diskretion und Vertrauenswürdigkeit</li><li>Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten</li><li>Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li></ul>Was wir Ihnen bieten:&nbsp;<ul><li>30 + 4 Tage Jahresurlaub</li><li>37,5h Stundenwoche</li><li>Corporate Benefits</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Gezielte und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen</li><li>Selbstständiges Arbeiten mit hoher Flexibilität und Eigenverantwortung</li><li>Innerbetriebliche Schulungen</li><li>Metallrente: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Kantine</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul>Haben Sie Interesse? Gerne machen wir uns auf Basis Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einen persönlichen Eindruck von Ihnen. Selbstverständlich steht Ihnen unsere Personalabteilung für Vorabinformationen am Telefon zur Verfügung. Natürlich bleiben Ihre Unterlagen und Ihr Anruf streng vertraulich.Kögel Trailer GmbH Personalabteilung Am Kögel-Werk 1, 89349 Burtenbach Tel: +49 8285 88 – 12401 E-Mail: bewerbung (at) koegel.com

Kögel Trailer GmbH

HR-Generalist (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Tiefbau- und Grünflächenamt, Abteilung Tiefbau eine*nProjektingenieur*in für die Verkehrsinfrastruktur (m/w/d) in VollzeitLeistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD Ihre Aufgaben bei uns: &nbsp;<ul><li>Planung und Realisierung von Straßen- und Tiefbaumaßnahmen (Lph. 1-9 HOAI)</li><li>Wahrnehmung von Bauherrenfunktionen bei der Planung und Realisierung von Straßen- und Tiefbauprojekten sowie Ingenieurbauwerken</li><li>Ausschreibung von Planungs- und Bauleistungen nach Vorgaben des Vergaberechts</li><li>Leitung und Steuerung von internen und externen Abstimmungsprozessen zwischen Verwaltung, Bürgern und weiteren Trägern öffentlicher Belange</li><li>Haushalttechnische Planung und Abrechnung von Baumaßnahmen, Beantragung/ Abrechnung von Zuwendungen &nbsp;</li></ul>Die Übertragung weiterer Aufgaben oder Änderung des Aufgabenbereichs behalten wir uns vor. Ihr persönliches Profil: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium (Bachelor/ Master) im Bau-/Verkehrsingenieurwesen mit Vertiefung Straßen-/Tiefbau oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fach- und Spezialkenntnisse in den Bereichen Planung, Realisierung und Straßenbauvorschriften</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Straßen-, Tiefbau- oder Verkehrsbereich wäre wünschenswert</li></ul> Unser Angebot: &nbsp;Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, Teilnahme am internen Führungskräfteentwicklungsprogramm, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung mit 25&nbsp;Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter <a href="http://www.boeblingen.de/DarumStadtBoeblingen" target="_blank">DarumStadtBoeblingen</a>. &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis spätestens 14.09.2025 unter <a href="http://www.boeblingen.de/KarriereStadtBoeblingen" target="_blank">KarriereStadtBoeblingen</a>!&nbsp; Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Herr Kirschnick, Abteilungsleitung Tiefbau (Telefon: 07031/669-3377) und bei personalrechtlichen Fragen Frau&nbsp;Housseinoglou, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1241) gerne zur Verfügung.

Stadtverwaltung Böblingen

Projektingenieur*in für die Verkehrsinfrastruktur (m/w/d) in Vollzeit

Noerpel-Gruppe&nbsp;- mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3400 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz! Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ulm ein als<h2>Lagermitarbeiter:in / Staplerfahrer:in (m/w/d) &nbsp;</h2><h4>Ihre Aufgabe</h4>In dieser Position sind Sie für die sachgerechte Be- und Entladung sowie für die Einlagerung, Auslagerung und Kommissionierung der Waren und Sendungen verantwortlich.<ul><li>Ein- und Auslagern der Ware</li><li>Be- und Entladen von Sattelaufliegern und Wechselbrücken</li><li>Innerbetrieblicher Transport der Ware mit dem Gabelstapler oder Schnellläufer</li><li>Zusammenstellen von Warensendungen</li><li>Scannen via Handscanner</li><li>Durchführung der Qualitätskontrolle</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung logistischer Prozesse</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist:in (m/w/d) oder verwandte Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik wünschenswert</li><li>Staplerführerschein</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Logistik- und Lagerbereich sowie im Hochregallager</li><li>Erfahrung im Umgang mit Scannern</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Selbständiges Arbeiten, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Engagement und Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><h4>Unser Angebot</h4><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche</li><li>Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen</li><li>Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen</li><li>Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"</li><li>Kostenlose Parkplätze</li><li>Gute Erreichbarkeit mit ÖPVN</li><li>Obstkorb und Wasser</li><li>„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ - Prämie</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.</li><li>Betriebsmasseur</li><li>Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)</li><li>Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehalts­vor­stellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!AnsprechpersonYonca Öztürk | Personalreferentin | Tel.: +49 (0) 731 4005 1211Noerpel SE&nbsp;| Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm&nbsp;

Noerpel SE

Lagermitarbeiter:in / Staplerfahrer:in (m/w/d)

Noerpel-Gruppe&nbsp;- mit einem Jahresumsatz von über 640 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3400 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz! Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Ulm ein als<h2>CISO - Chief Information Security Officer (m/w/d) &nbsp;</h2><h4>Ihre Aufgabe</h4>Als Chief Information Security Officer (CISO) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsstrategie der Noerpel Gruppe. Sie stellen den Schutz unserer IT-Infrastrukturen, Systeme und Applikationen sicher und gewährleisten, dass alle digitalen Prozesse DSGVO- und ISO 27001-konform sind. Ihre Rolle ist zentral, um sensible Lieferkettendaten vor Cyberangriffen zu schützen und die Sicherheit in der gesamten IT-Landschaft zu gewährleisten.<ul><li>Entwicklung von Cybersecurity-Richtlinien (ISO 27001, NIS2, BSI IT-Grundschutz, DSGVO) und einer Sicherheitsstrategie für die Noerpel Gruppe, insbesondere in Bezug auf Telematik- und IoT-Systeme</li><li>Identifikation und Bewertung von Cyberrisiken sowie Schutz vor Bedrohungen wie Ransomware, Supply-Chain-Angriffen und Datenlecks in der Logistikbranche</li><li>Implementierung und Weiterentwicklung von Sicherheitslösungen wie Firewalls, SIEM und Endpoint-Security für On-Premise und Cloud-Lösungen</li><li>Entwicklung von Notfallplänen und Reaktionsstrategien für Cyberangriffe auf Logistik- und Speditionssysteme</li><li>Durchführung von Penetrationstests und Red-Team-Simulationen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitsstandards</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung, Datenschutz- und Compliance-Teams sowie externen Partnern und Versicherungen zur Minimierung von Cyberrisiken</li></ul><h4>Ihr Profil</h4><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Cybersecurity, IT-Risikomanagement oder Compliance</li><li>Fundierte Kenntnisse in Netzwerksicherheit, Cloud-Security und IoT-Sicherheit</li><li>Zertifizierungen wie CISSP, CISM, ISO 27001 Lead Auditor oder NIS2-Compliance sind von Vorteil</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um IT- und Fachabteilungen effektiv zu vernetzen und Sicherheitsstrategien verständlich zu vermitteln</li><li>Eine Hands-on-Mentalität mit der Fähigkeit, Sicherheitsstrategien praxisorientiert umzusetzen und direkt in sicherheitskritische Prozesse einzugreifen</li></ul><h4>Unser Angebot</h4><ul><li>Eine verantwortungsvolle und strategisch wichtige Position in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Flexibles Arbeiten (Gleitzeit und Homeoffice) für eine gute Work-Life-Balance</li><li>Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Sicherheitsstrategie maßgeblich mitzugestalten</li><li>Attraktive Benefits, u.a. ein Mitarbeiterfahrrad (Bike-Leasing)</li></ul>Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehalts­vor­stellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!AnsprechpersonJustus Schmiese | Personalreferent | Tel.: +49 (0) 731 4005 1208Noerpel SE&nbsp;| Personalabteilung | Ernst-Abbe-Straße 22 | 89079 Ulm

CISO - Chief Information Security Officer (m/w/d)

<h3>Dein Job als Pflegefachkraft in&nbsp;Edingen-Neckarhausen</h3>Du bist&nbsp;examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger&nbsp;oder Pflegefachkraft im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege und liebst es, hilfebedürftigen Menschen und Seniorinnen bzw. Senioren den Alltag angenehmer zu gestalten?&nbsp; Für unsere stationären Pflegeeinrichtungen&nbsp;<a href="https://www.avendi-senioren.de/standorte/edingen-neckarhausen/pflegeheim-edingen-neckarhausen-neckarhaus/" target="_blank">NECKARHAUS</a>&nbsp;oder unseren&nbsp;<a href="https://www.avendi-senioren.de/standorte/edingen-neckarhausen/pflegeheim-edingen-neckarhausen-edi-wohnpark/" target="_blank">EDI-WOHNPARK</a>&nbsp;in Edingen-Neckarhausen suchen wir engagierte Pflegefachkräfte bzw. Altenpfleger (m/w/d), die mit Herz und Verstand arbeiten. Bewerben kannst Du Dich direkt hier. Wir bieten Dir ein Top-Gehalt, Weihnachtsgeld, hohe steuerfreie Zuschläge&nbsp;sowie ein&nbsp;Bonussystem.<h2>Jetzt in die Pflege reinschnuppern und Gutschein sichern:</h2>Möchtest Du uns unverbindlich kennenlernen und einen ersten Einblick in den Arbeitsalltag als Pflegefachkraft bzw. Altenpfleger (m/w/d) gewinnen? Dann nutze die Gelegenheit für einen Probearbeitstag bei uns in der Pflege!&nbsp;avendi Senioren Service GmbH &amp; Co. KG Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim<a href="mailto:avendi.bewerbung@dus.de" target="_blank">avendi.bewerbung@dus.de</a>Ansprechpartnerin Leonie Martin Personalreferentin Telefon&nbsp;0621 8607-4772<a href="https://www.avendi-senioren.de/karriere-bei-avendi/" target="_blank">avendi.de/karriere</a>

avendi Senioren Service GmbH & Co. KG

Pflegefachkraft Altenpfleger (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. 
 
Wir suchen bei der Abteilung Kindertagesbetreuung in Ulm regelmäßig eine*n Mitarbeiter*in als
<h1>Pädagogische Fachkraft für unsere 35 städtischen Kindertageseinrichtungen (m/w/d) </h1>
Voll-/Teilzeit, unbefristet 
Gehen Sie unter unserem Motto "kinder weltentdecker" gemeinsam mit den Kindern auf Forschungsreise und begleiten Sie die Kinder in ihrer eigenen Entwicklung.&nbsp;Wir freuen uns auf Mitarbeiter*innen, die sich mit Leidenschaft und einer positiven Grundeinstellung für die Kinder und Familien engagieren.
Als großer städtischer Träger im Bereich der Kinderbetreuung bieten wir vielfältige Perspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.&nbsp;Informieren Sie sich über das pädagogische Konzept und Veröffentlichungen der Abteilung Kindertagesbetreuung in Ulm unter: <a href="https://www.ulm.de/leben-in-ulm/kinder-jugend-familie/kinderbetreuung/vorschulische-kinderbetreuung-in-ulm/kindertageseinrichtungen/abteilung-kita-der-stadt-ulm" target="_blank">Stadt Ulm - Die Abteilung Kindertagesbetreuung in Ulm</a>



 
					<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Begleitung, Unterstützung und Förderung der individuellen Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder</li>
<li>Mitgestaltung und Umsetzung des pädagogischen Trägerkonzepts</li>
<li>kooperative Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams</li>
<li>partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern</li>
</ul>

				
					<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>eine der folgenden Qualifikationen 
<ul>
<li>Erzieher*in / Kinderpfleger*in</li>
<li>Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit und weitere Studiengänge mit Schwerpunkt Pädagogik</li>
<li>Fachkraft mit gleichwertig anerkannter Ausbildung wie Jugend- und Heimerziehung oder Heilerziehungspflege</li>
<li>Fachkraft nach dem "KiTaG"</li>
</ul>
</li>
<li>Deutschkenntnisse (mind. B2)</li>
</ul>

	 
 <h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz sowie tarifgerechte Bezahlung gemäß&nbsp;<a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/289f2b272d3dceabf63e097f793a835605f1a2d2/original/Monatsentgelt_2024_TV_D_SuE.pdf?1732528721" target="_blank">TVöD-SuE</a>
</li>
<li>umfangreiche und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u. a. 5 Fortbildungstage pro Jahr, U3 Zertifizierung, Weiterbildung zur Inklusionsfachkraft</li>
<li>Möglichkeit zur Teamsupervision</li>
<li>Freiwilligkeitsleistungen (z. B. bezuschusstes Deutschlandticket, vergünstigte Eintrittspreise in kulturellen Einrichtungen, etc.)</li>
<li>
<a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a>
</li>
</ul>

<h4>Fragen beantwortet Ihnen gerne:</h4>
Frau Sophia Mayer, Tel.: 0731/161-5432.
 
 
Die Vorstellungsgespräche werden individuell nach Eingang der Bewerbung vereinbart.
	

<h4>Weitere Infos:</h4>
Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>. 



 Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen jederzeit vorzugsweise online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/8804-paedagogische-fachkraft-fuer-unsere-35-staedtischen-kindertageseinrichtungen-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a>. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. 
 
Alternativ richten Sie Ihre Bewerbung mit Angabe der Identifikationsnummer 4087 an die Stadt Ulm, Zentrale Steuerung und Dienste / Personal und Organisation, Donaustraße 5, 89073 Ulm. Bitte reichen Sie im Falle einer Papierbewerbung ausschließlich Kopien ein, da wir keine Bewerbungsunterlagen zurückschicken.

Stadt Ulm

Pädagogische Fachkraft für unsere 35 städtischen Kindertageseinrichtungen (m/w/d)

Wer wir sind… Wir als mittelständisches Unternehmen setzen konsequent auf einen kontinuierlich hohen Qualitätsstandard im Bereich des Lean Manufacturing – das gilt für die Herstellung unserer Produkte und auch für die Anwendung unserer Systeme bei unseren Kunden. Wir bieten unseren Kunden die volle Unterstützung auf dem ganzen Weg der Prozessoptimierung. Das flexible Konzept des Baukastensystems von BeeWaTec ermöglicht unseren Kunden Ihre individuellen Produktionsumgebungen einfach und schnell realisieren zu können. BeeWaTec ist ein gewachsenes Unternehmen mit flexiblen Möglichkeiten: kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur, offenen Türen und hilfsbereiten, engagierten Kollegen. Deine Aufgaben:<ul><li>Montage und Fertigung der Produktserie BeeWaTec</li><li>Montage von Kundenspezifischen Bauten</li></ul>Dein Profil: &nbsp;<ul><li>Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder über entsprechende erste Berufserfahrungen</li><li>du arbeitest eigenständig, präzise und zuverlässig</li><li>du verfügst über technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>gelebte Werte eines eigentümergeführten Familienunternehmens</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreichen und innovativen Umfeld</li><li>Hervorragendes Arbeitsklima verbunden mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li><li>Flexible, eigenverantwortliches Arbeiten mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem sympathischen und offenen Team&nbsp;</li><li>Gratis Getränke</li><li>Business Bike</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins inkl. &nbsp;deiner Gehaltsvorstellung.&nbsp;

BeeWaTec AG

Mitarbeiter Produktion / Montage

Wer wir sind… Wir als mittelständisches Unternehmen setzen konsequent auf einen kontinuierlich hohen Qualitätsstandard im Bereich des Lean Manufacturing – das gilt für die Herstellung unserer Produkte und auch für die Anwendung unserer Systeme bei unseren Kunden. Wir bieten unseren Kunden die volle Unterstützung auf dem ganzen Weg der Prozessoptimierung. Das flexible Konzept des Baukastensystems von BeeWaTec ermöglicht unseren Kunden Ihre individuellen Produktionsumgebungen einfach und schnell realisieren zu können. BeeWaTec ist ein gewachsenes Unternehmen mit flexiblen Möglichkeiten: kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur, offenen Türen und hilfsbereiten, engagierten Kollegen. Deine Aufgaben:<ul><li>Montage und Fertigung der Produktserie BeeWaTec</li><li>Montage von Kundenspezifischen Bauten</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder über entsprechende erste Berufserfahrungen</li><li>du arbeitest eigenständig, präzise und zuverlässig</li><li>du verfügst über technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>gelebte Werte eines eigentümergeführten Familienunternehmens</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreichen und innovativen Umfeld</li><li>Hervorragendes Arbeitsklima verbunden mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li><li>Flexible, eigenverantwortliches Arbeiten mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem sympathischen und offenen Team&nbsp;</li><li>Gratis Getränke</li></ul>

Mechaniker (m/w/d)

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne&nbsp; diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir &nbsp; uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2>Werden Sie zum 01.09.2025 unsere Kollegin oder unser Kollege im Jugendhilfeverbund&nbsp;der Paulinenpflege in Kernen im Remstal.<ul><li>Sie führen bedarfsorientierte und bedarfsgerechte Angebote für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene durch, denen durch die Angebote alternative Freizeitgestaltung ermöglicht wird</li><li>Sie begleiten und unterstützen selbstbestimmte Entwicklungsprozesse von Jugendlichen</li><li>Sie leisten Gemeinwesenarbeit - sozialraumbezogene Lobbyarbeit für die Jugendlichen</li><li>Einbeziehung der Jugendlichen in die aktive Gestaltung ihres Umfeldes, Netzwerk- und Gremienarbeit und die&nbsp;Arbeit mit sozialen und emotionalen Ressourcen von Cliquen</li><li>Sie leisten Einzelfallhilfe - Individuelle Unterstützung für einzelne Jugendliche in Form von&nbsp;persönlicher, sozialer und beruflicher Beratung, Hilfemanagement</li><li>Sie bieten durch aufsuchende Arbeit Jugendlichen und jungen Erwachsenen einen niedrigschwelligen Zugang zum Angebot</li><li>Ein Team aus zwei bis drei Kolleg*innen und&nbsp;Kooperation mit der Schulsozialarbeit</li><li>Sie arbeiten überwiegend von mittags bis abends,&nbsp;gelegentlich bei Veranstaltungen auch am Wochenende</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung in der Jugendarbeit und/oder Jugendsozialarbeit</li><li>Erfahrung im Umgang mit Gruppen</li><li>Beratungskompetenz</li><li>Fähigkeit zur Erarbeitung und Umsetzung kreativer Lösungen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li><li>Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% oder 100% (19,50 oder 39,00 Wochenstunden)</li><li>Ein engagiertes Team und gefestigte Strukturen vor Ort, z.B. zur Schulsozialarbeit und zur Gemeinde &nbsp;</li><li>Die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten in geringem Umfang</li><li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere&nbsp;Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</li><li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S12 bei entsprechender Qualifikation (3.747,09€ - 5.151,53€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.)</li><li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und&nbsp;Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li><li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li><li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner&nbsp;famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li><li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland - Tickets</li></ul>Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular auf unserem Karriereportal. Bewerbungsschluss ist der 15.08.2025.Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an &nbsp; <a href="mailto:personal@paulinenpflege.de" target="_blank">personal@paulinenpflege.de</a> – mit Kennziffer JHV-He310725 im Betreff.Wie Kolleginnen und Kollegen ihren Job in der Paulinenpflege erleben, erfahren Sie unter:&nbsp; <a href="https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/" target="_blank">https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/</a>Für Ihre Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Frau Sabine Hermentin unter Tel. 07195 / 695-6686 oder per E-Mail an <a href="mailto:sabine.hermentin@paulinenpflege.de" target="_blank">sabine.hermentin@paulinenpflege.de</a>.Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;

Paulinenpflege Winnenden e.V.

Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit | Offene und mobile Jugendarbeit in Kernen

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption, Planung und Durchführung von Unterrichtseinheiten rund um das Thema „Abfall“ an Schulen und Kindergärten</li><li>Organisation und Betreuung der Besuche von Schulklassen auf unseren Anlagen&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Pädagogische Ausbildung zum/zur Erzieher/-in oder</li><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im pädagogischen Bereich</li><li>Kreativität, Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft</li><li>Hohe Sozialkompetenz</li><li>Kommunikationsstärke gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine krisensichere Anstellung mit entsprechender Vergütung nach TVöD</li><li>Zusätzliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und weitere Vorteile wie Jobticket und Dienstrad-Leasing.</li><li>Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Aufgabengebiet innerhalb eines erfahrenen und motivierten Teams</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Sollten wir Ihr Interesse an dieser Tätigkeit geweckt haben, richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2025 an:Abfallwirtschaft Rems-Murr AöR Personalabteilung Stuttgarter Straße 110 71332 WaiblingenOnline-Bewerbungen senden Sie bitte an <a href="mailto:personal@awrm.de" target="_blank">personal@awrm.de</a>Für weitere Auskünfte zu diesem Stellenangebot steht Ihnen Herr Fitzlaff (07151 – 7072 560) gerne zur Verfügung.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;

2.934 Festanstellung Jobs in Schwäbisch Hall, 74523 Schwäbisch Hall, Deutschland