field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Wir suchen&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere&nbsp;Tageseinrichtung für Kinder Kieselgrund 5, 68239 Mannheim&nbsp; (3&nbsp;GT-Gruppen und 2 Krippengruppen)&nbsp; für die Krippe einen<h2>Erzieher / Sozialpädagoge / sozialpäd. Assistenten (ehemals Kinderpfleger) (m/w/d)</h2><h3>unbefristet</h3><h3>Vollzeit</h3>Sie haben ein Herz für Kinder, Humor im Gepäck und Lust, gemeinsam mit einem großartigen Team jeden Tag ein kleines Stück Welt zu gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! 💛<h3>🌈 Ihre Mission (sollten Sie sie annehmen):</h3><ul><li>Kreativer Wirbelwind:&nbsp;Sie verwandeln Chaos in kunterbunte Abenteuer</li><li>Verhandlungsprofi:&nbsp;Helfen Sie unseren kleinen Partnern dabei zu verstehen, dass das Teilen von Spielzeug eine schöne Möglichkeit ist, gemeinsam Spaß zu haben</li><li>Geschichten-Erzähler:&nbsp;Sie entlocken Kindern Fantasien und begeistern sie mit eigenen Geschichten</li><li>Bewegungsakrobat:&nbsp;Ob beim Tanzen, Singen oder beim Wettlauf – Sie sind immer in Bewegung!</li><li>Aufmunterer:&nbsp;Kinder&nbsp;mit&nbsp;einem&nbsp;Lächeln&nbsp;und&nbsp;einem&nbsp;Scherz&nbsp;aufmuntern,&nbsp;denn&nbsp;auch&nbsp;sie&nbsp;brauchen&nbsp;manchmal&nbsp;eine&nbsp;kleine&nbsp;Aufheiterung.</li><li>Brückenbauer mit Teamgeist: Sie verbinden Eltern und Team – mit Herz und Humor.</li></ul><h3>💼 Was Sie idealerweise im Gepäck haben – außer einem Lächeln:</h3><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation? Perfekt!</li><li>Sie können sich in einen Dinosaurier verwandeln und wissen, wie man einen Drachen besiegt? Noch besser!</li><li>Sie bleiben auch in turbulenten Zeiten geduldig und konstruktiv im Gespräch.</li><li>Sie haben Lust darauf, Kinder auf ihrem Weg zu kleinen großen Persönlichkeiten zu begleiten</li></ul><h3>🎁 Ihre Vorteile bei uns,&nbsp;das kleine Quäntchen mehr:</h3><ul><li>Vergütung nach TVöD SuE mit voller Anrechnung Ihrer Berufserfahrung</li><li>Nicht nur mitarbeiten, sondern aktiv mitgestalten</li><li>Fort- und Weiterbildungen (max. 12 Tage /2 Jahren)</li><li>20 % Verfügungszeit</li><li>Strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung</li><li>Supervision &amp; kollegiale Beratung für Sie und Ihr Team</li><li>Wir lassen niemanden im Regen stehen – dank unserem Personalmangelkonzept als Plan B.</li><li>Dienstbesprechungen auch im bürofreien Arbeiten möglich.</li><li>Sicherer Kitaplatz für Ihr eigenes Kind – falls Sie einen brauchen</li><li>Gesundheitsförderung (z. B. Zuschuss fürs Fitnessstudio, Präventionskurse)</li><li>Jobticket-Zuschuss (Deutschlandticket) &amp; Möglichkeit auf ein JobRad</li><li>Ein wertschätzendes Team, das zusammenhält – auch wenn’s mal wild wird</li><li>Und natürlich: Unbezahlbare Momente mit unseren kleinen Superhelden!</li></ul><h3>Neugierig geworden?</h3>Dann starten Sie Ihr Abenteuer Kita: 👉Jetzt hier bewerben!Oder rufen Sie uns einfach an – Katja Schneider: 📞 Tel. 0621/28000-225Mehr Infos über unsere Kitas finden Sie hier: 🔗<a href="https://kitas.ekma.de/kitaliste/" target="_blank">https://kitas.ekma.de/kitaliste/</a>Noch wichtig: Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt – weil Vielfalt für uns mehr als nur ein Wort ist. 💙Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – und die Kinder erst recht!&nbsp;

Evangelische Kirche Mannheim

Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) - Kieselgrund

Wir suchen&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere&nbsp;Tageseinrichtung für Kinder&nbsp;Luisenstr. 23, 68199 Mannheim&nbsp;(2&nbsp;GT-Gruppen , 1 VÖ-Gruppe)&nbsp;&nbsp;einen<h2>Erzieher / Sozialpädagoge / sozialpäd. Assistenten (ehemals Kinderpfleger) (m/w/d)</h2><h3>unbefristet</h3><h3>32 Wochenstunden</h3>Sie haben ein Herz für Kinder, Humor im Gepäck und Lust, gemeinsam mit einem großartigen Team jeden Tag ein kleines Stück Welt zu gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! 💛<h3>🌈 Ihre Mission (sollten Sie sie annehmen):</h3><ul><li>Kreativer Wirbelwind:&nbsp;Sie verwandeln Chaos in kunterbunte Abenteuer</li><li>Verhandlungsprofi:&nbsp;Helfen Sie unseren kleinen Partnern dabei zu verstehen, dass das Teilen von Spielzeug eine schöne Möglichkeit ist, gemeinsam Spaß zu haben</li><li>Geschichten-Erzähler:&nbsp;Sie entlocken Kindern Fantasien und begeistern sie mit eigenen Geschichten</li><li>Bewegungsakrobat:&nbsp;Ob beim Tanzen, Singen oder beim Wettlauf – Sie sind immer in Bewegung!</li><li>Aufmunterer:&nbsp;Kinder&nbsp;mit&nbsp;einem&nbsp;Lächeln&nbsp;und&nbsp;einem&nbsp;Scherz&nbsp;aufmuntern,&nbsp;denn&nbsp;auch&nbsp;sie&nbsp; brauchen&nbsp;manchmal&nbsp;eine&nbsp;kleine&nbsp;Aufheiterung.</li><li>Brückenbauer mit Teamgeist: Sie verbinden Eltern und Team – mit Herz und Humor.</li></ul><h3>💼 Was Sie idealerweise im Gepäck haben – außer einem Lächeln:</h3><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation? Perfekt!</li><li>Sie können sich in einen Dinosaurier verwandeln und wissen, wie man einen Drachen besiegt? Noch besser!</li><li>Sie bleiben auch in turbulenten Zeiten geduldig und konstruktiv im Gespräch.</li><li>Sie haben Lust darauf, Kinder auf ihrem Weg zu kleinen großen Persönlichkeiten zu begleiten</li></ul><h3>🎁 Ihre Vorteile bei uns,&nbsp;das kleine Quäntchen mehr:</h3><ul><li>Vergütung nach TVöD SuE mit voller Anrechnung Ihrer Berufserfahrung</li><li>Nicht nur mitarbeiten, sondern aktiv mitgestalten</li><li>Fort- und Weiterbildungen (max. 12 Tage /2 Jahren)</li><li>20 % Verfügungszeit</li><li>Strukturierte Einarbeitung und fachliche Begleitung</li><li>Supervision &amp; kollegiale Beratung für Sie und Ihr Team</li><li>Wir lassen niemanden im Regen stehen – dank unserem Personalmangelkonzept als Plan B.</li><li>Dienstbesprechungen auch im bürofreien Arbeiten möglich.</li><li>Sicherer Kitaplatz für Ihr eigenes Kind – falls Sie einen brauchen</li><li>Gesundheitsförderung (z. B. Zuschuss fürs Fitnessstudio, Präventionskurse)</li><li>Jobticket-Zuschuss (Deutschlandticket) &amp; Möglichkeit auf ein JobRad</li><li>Ein wertschätzendes Team, das zusammenhält – auch wenn’s mal wild wird</li><li>Und natürlich: Unbezahlbare Momente mit unseren kleinen Superhelden!</li></ul><h3>Neugierig geworden?</h3>Dann starten Sie Ihr Abenteuer Kita: 👉Jetzt hier bewerben!Oder rufen Sie uns einfach an – Katja Schneider: 📞 Tel. 0621/28000-225Mehr Infos über unsere Kitas finden Sie hier: 🔗<a href="https://kitas.ekma.de/kitaliste/" target="_blank">https://kitas.ekma.de/kitaliste/</a>Noch wichtig: Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt – weil Vielfalt für uns mehr als nur ein Wort ist. 💙Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – und die Kinder erst recht!&nbsp; &nbsp;

Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) - Luisenstr.

FnF Mannheim GmbH sucht Sie! KOCH (M/W/D) FÜR CATERING UND GEMEINSCHAFTSVERPFLEGUNGVollzeit | regelmäßige wöchentlichen Arbeitszeit von 39 StundenWAS ERWARTET SIE?<ul><li>Sie bereiten hochwertige und frische, kalte und warme Speisen zu, koordinieren die Produktion und stellen die korrekte Verteilung der Speisen sicher</li><li>Sie erstellen in Zusammenarbeit mit dem Küchenteam den Speiseplan</li><li>Sie stellen die Hygiene unter Einhaltung der HACCP-Richtlinien sicher</li></ul>WAS BIETEN WIR IHNEN?<ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten und sich weiterentwickelnden Betrieb</li><li>Eine inklusive Arbeitsumgebung, in der jeder die Möglichkeit hat, sein Potenzial zu entfalten</li><li>Eine langfristige Perspektive mit hoher Arbeitsplatzsicherheit</li><li>Eine gründliche und individuelle Einarbeitung in einem motivierten Team Einen wohnortnahen Einsatz</li><li>Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Mobil und nachhaltig? Das geht! Mit dem Jobticket als Deutschlandticket, das wir Ihnen anteilig bezahlen</li><li>Vergütung entsprechend Lohn- und Gehaltstarifvertrag Hotel- und Gaststättengewerbe Baden-Württemberg</li><li>Urlaubs und Weihnachtsgeld</li></ul>WAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN?<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im Küchenbereich</li><li>Ausgeprägter und geschulter Geschmacks- und Geruchssinn</li><li>Erfahrungen im Bereich der Gemeinschaftsverpflegung wünschenswert</li><li>Sie haben gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (Sprachniveau mindestens B1)</li><li>Führerschein</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Sozialkompetenz</li><li>Hohes Engagement und intrinsische Motivation</li></ul>WER WIR SIND Die FnF GmbH ist eine Gesellschaft zur Förderung von leistungseingeschränkten Menschen und Langzeitarbeitslosen. Ziel ist die Integration in das reguläre Arbeitsleben. Wir betreiben derzeit sieben Kantinen und Mensen verteilt über das ganze Mannheimer Stadtgebiet. Zusätzlich zum Betrieb unseren Mensen und Kantinen sind wir seit Firmengründung im Jahr 1995 als Caterer in Mannheim und Umgebung tätig und beliefern jährlich ca. 3.500 Veranstaltungen von der kleinen Sitzungsbewirtung bis zu Großveranstaltungen wie z.B. Tage der offenen Tür, Gewerkschaftsveranstaltungen oder Einweihungen. Seit mehr als 25 Jahren beschäftigen wir überwiegend Personen, die ansonsten auf dem Arbeitsmarkt nur geringe Chancen gehabt hätten. In dieser Zeit haben wir über 100 Menschen erfolgreich ausgebildet.Wenn Sie Lust haben, Teil eines engagierten Teams zu werden, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Arbeitszeugnissen sowie Gehaltsvorstellungen. Gemeinsam schaffen wir eine inklusive Arbeitsumgebung, in der jeder die Möglichkeit hat, sein Potenzial zu entfalten.Bitte senden Sie Ihre Unterlagen lediglich an <a href="mailto:jobs@fnf-mannheim.de" target="_blank">jobs@fnf-mannheim.de</a>. Bewerbungen, die uns über andere Wege erreichen können, wir leider nicht berücksichtigen.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! &nbsp;

Stadt Mannheim

KOCH (M/W/D)  FÜR CATERING UND GEMEINSCHAFTSVERPFLEGUNG

<h2>Mitarbeiter in der Pflege (m/w/d)</h2>zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (mind. 23,4 bis max. 39 Std. / Woche), unbefristet Dienstort: Speyer &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Martha in Speyer bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Hierbei legen wir besonders Wert auf die Einzigartigkeit und individuellen Gewohnheiten jedes Bewohners sowie eine qualifizierte Betreuung in menschlicher Atmosphäre. &nbsp;Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Pflege und Betreuung von Bewohnerinnen und Bewohner einer Wohngruppe</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li><li>Zusammenarbeit im Team</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Chancen zur Aus- und Weiterbildung&nbsp;</li></ul> &nbsp;Ihre Qualifikationen &nbsp;<ul><li>nicht dringend erforderlich,&nbsp;1-jährige Altenpflegehelfer-Ausbildung von Vorteil</li></ul> &nbsp;<ul><li>gerne Erfahrung im Bereich der Pflege</li></ul> &nbsp;Wir bieten &nbsp;<ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul>Caritas-Altenzentrum St. Martha Fritsch Larissa Pflegedienstleiterin Schützenstraße 18 c 67346 Speyer Tel. 06232/135-0 <a href="mailto:larissa.fritsch@cbs-speyer.de" target="_blank">larissa.fritsch@cbs-speyer.de</a><a href="http://www.st-martha-speyer.de/" target="_blank">www.st-martha-speyer.de</a> &nbsp;<a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies" target="_blank">» Zurück zum Stellenmarkt</a>

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Mitarbeiter in der Pflege (m/w/d) - 2399

<h2>Pädagogische Fachkraft (m/w/d)</h2>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,5 Std./Wo.) bis Vollzeit, unbefristet Dienstort: Landstuhl &nbsp;Unser Caritas-Förderzentrum Nikolaus von Weis ist eine Einrichtung der stationären Kinder- und Jugendhilfe, in welcher Kinder und Jugendliche im Alter von 0-21 Jahren auf vollstationären Wohngruppen mit unterschiedlichem konzeptionellem Schwerpunkt von pädagogischen Fachkräften betreut werden. Zudem bieten wir Plätze für Inobhutnahmen an. Wir suchen zum nächsten Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d). &nbsp;Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Neben der Erziehung, Betreuung und Begleitung von Kindern- und Jugendlichen in einer vollstationären Wohngruppe sind Sie als Bezugserzieher*in in hoher Eigenverantwortung für die Koordination und Abstimmung des Hilfesystems Ihrer Bezugskinder zuständig</li><li>Sie koordinieren und gestalten die Kontakte zu Eltern, Jugendämtern und die Zusammenarbeit mit den Schulen</li><li>Sie koordinieren das Helfersystem, die Hilfeplanung und bereiten in Abstimmung mit allen Beteiligten in fachlicher Verantwortung die Fallkonferenzen vor</li><li>Sie arbeiten systemisch-lösungsorientiert mit dem Jugendlichen und dessen Herkunftsfamilie, planen und führen lösungsorientierte Einzelgespräche und Zielvereinbarungen mit Ihrem Bezugskind durch</li><li>Neben Ihrer Arbeit in der Gruppe wirken Sie an gruppen- und bereichsübergreifenden Projekten der Einrichtung mit</li><li>Sie planen mit Ihrem Team die jährlich stattfindenden Freizeitaktivitäten und Ferienangebote und gestalten diese mit</li><li>Sie pflegen ein Netzwerk im Sozialraum mit den beteiligten Akteuren des Hilfeangebotes</li></ul> &nbsp;Ihre Qualifikationen &nbsp;<ul><li>Staatliche Anerkennung als Jugend- und Heimerzieher*in, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, Sozialarbeiter*in oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Interesse und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Jugendlichen, Sie haben eine offene und wertschätzende Haltung und verstehen es, ressourcen- und lösungsorientiert zu arbeiten</li><li>Lust auf die Kombination aus Teamarbeit und eigenverantwortlichem Handeln</li><li>Sie haben einen souveränen und flexiblen Umgang mit herausfordernden Situationen und bewältigen diese mit Motivation und Kreativität</li><li>Freude an der Arbeit mit einer multikulturellen Klientel</li><li>EDV-Anwendungen in den gängigen Office- Programmen werden von Ihnen beherrscht</li><li>Sie bringen die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen mit</li><li>Sie haben eine hohe Reflexionsfähigkeit und können Ihre Arbeit eigenverantwortlich organisieren</li><li>Vertrauen zu und Kooperation mit den Jugendlichen kennzeichnen Ihre pädagogische Haltung</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> &nbsp;Wir bieten &nbsp;<ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub plus 2 Regenrationstage</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li><li>Freistellung für Exerzitien</li><li>Jubiläumszuwendungen &nbsp;</li></ul>Caritas-Förderzentrum Nikolaus-von-Weis Lydia Schelilow Personalsachbearbeitung Nikolaus-von-Weis-Str. 8 66849 Landstuhl <a href="mailto:nikolaus-von-weis@cbs-speyer.de" target="_blank">nikolaus-von-weis@cbs-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>. &nbsp;<a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies" target="_blank">» Zurück zum Stellenmarkt</a>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - 2688

<h2>Sozialarbeiter (m/w/d)</h2>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in Teilzeit (32 Std./Wo), befristet zunächst bis Ende Mutterschutz mit ggf. anschließender Elternzeit Dienstort: Ludwigshafen &nbsp;Der Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. berät und betreut Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen und beschäftigt rund 450 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege vertritt der Caritasverband die Interessen der caritativen Träger und Einrichtungen im Bistum und setzt sich für gerechte und soziale Lebensbedingungen ein. Das Caritas-Zentrum Ludwigshafen bietet Informationen, Beratung, Unterstützung und Begleitung in schwierigen Lebenslagen, Krisen und Notsituationen. Vielfältige Angebote sowie eine fachkundige, unbürokratische und zeitnahe Hilfe zeichnen das Caritas-Zentrum aus. &nbsp;Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Psychosoziale Beratung</li><li>Beratung im Bereich der materiellen Existenzsicherung</li><li>Rechtliche Beratung in sozialen, wirtschaftlichen und persönlichen Problemlagen</li><li>Aufsuchende Beratungsarbeit</li><li>Vernetzungsarbeit</li><li>Sozialräumliche Projekte planen und durchführen</li></ul> &nbsp;Ihre Qualifikationen &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung</li><li>Freude an Innovation</li><li>Identifikation mit den Zielen der Caritas und dem Beratungsverständnis</li><li>Teamfähigkeit; aktives vernetztes Arbeiten im Caritas-Zentrum</li><li>Kommunikationsstärke und Organisationstalent</li><li>Sehr gute EDV Kenntnisse</li></ul> &nbsp;Wir bieten &nbsp;<ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub plus 2 Regenrationstage</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li><li>Freistellung für Exerzitien</li><li>Jubiläumszuwendungen</li></ul>Caritas-Zentrum Ludwigshafen Marc Pfeiffer stellv. Einrichtungsleitung Ludwigstraße 67-69 67065 Ludwigshafen 0159-04120160 <a href="mailto:marc.pfeiffer@caritas-speyer.de" target="_blank">marc.pfeiffer@caritas-speyer.de</a><a href="http://www.caritas-zentrum-ludwigshafen.de/" target="_blank">www.caritas-zentrum-ludwigshafen.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="https://www.caritas-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.caritas-speyer.de/datenschutz</a>. &nbsp;<a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies" target="_blank">» Zurück zum Stellenmarkt</a>

Sozialarbeiter (m/w/d) - 2365

Die Gemeinde Brühl sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachgebietsleiter (m/w/d) für die Bauverwaltung in Vollzeit. Die Position bietet die Perspektive, zu einem späteren Zeitpunkt die Amtsleitung zu übernehmen.<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>Fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets mit derzeit drei Mitarbeitenden</li><li>Bearbeitung und Betreuung von städtebaulichen sowie öffentlich-rechtlichen Verträgen, einschließlich Erschließungsverträgen</li><li>Durchführung von Umlegungsverfahren nach den Vorgaben des Baugesetzbuchs</li><li>Planung und Umsetzung von Maßnahmen der Stadtsanierung</li><li>Abwicklung von Verfahren zur Wohnungsbauförderung</li><li>Unterstützung bei Bauanfragen, insbesondere in Bezug auf Baubescheide im Bauordnungsrecht</li><li>Bearbeitung von Grundsatzfragen der Bauleitplanung und des Bauordnungsrechts</li><li>Bearbeitung und Durchführung von Bauleitplanverfahren</li><li>Digitalisierung und Dokumentenmanagement im Rahmen des Sachgebiets</li></ul><h2>Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich wünschenswert</li><li>ausgeprägte Team- und Motivationsfähigkeit</li><li>sicheres Auftreten sowie Verhandlungs- und Organisationsgeschick</li><li>selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Anpassung für wechselnde Anforderungen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem freundlichen Team mit großer Kollegialität</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>einen barrierefreien Arbeitsplatz</li><li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit / Homeoffice</li><li>vielseitiger und abwechslungsreicher Kontakt und Umgang mit Bürgern</li><li>eine Vergütung gemäß TVöD, 30 Urlaubs- und zwei arbeitsfreie Tage sowie bezahlte Freizeitstunden am Geburtstag, Faschingsdienstag und Kerwe-Montag in Brühl</li><li>Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Sonderzahlung</li><li>Vergünstigungen bei Pfitzenmeier oder Venice Beach, corporate benefits, betriebliche Altersvorsorge, BikeLeasing, Jobticket u.v.m.</li></ul><h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2>Für fachliche Fragen steht Ihnen Bauamtsleiter Reiner Haas unter der Telefonnummer 06202 2003-600 gerne zur Verfügung.Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich gerne an das Personalamt unter der 06202 2003-102 oder -106.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt.

Gemeinde Brühl

Gemeindeverwaltung Brühl

Sachgebietsleiter (m/w/d) für die Bauverwaltung

<h2>Aufgaben, die Energie freisetzen:</h2><ul>
<li>Erstellung von individuellen Angeboten in Sachen Energielieferung sowie Energiedienstleistungen</li>
<li>Erfassung, Bearbeitung und Pflege von Kundenaufträgen in unseren EDV Systemen</li>
<li>Professionelle und serviceorientierte Betreuung unserer Marktpartner und Kunden</li>
<li>Abteilungsübergreifende Klärung abwicklungsrelevanter Sachverhalte</li>
<li>Datenpflege sowie Bearbeitung unserer Funktionspostfächer</li>
<li>Vertriebsunterstützung der Außendienstmitarbeiter und des Bereiches Marktpartner</li>
</ul><h2>Power, die Du mitbringst:</h2><ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. zur Industriekauffrau (m/w/d) oder Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)</li>
<li>Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Verhandlungsgeschick</li>
<li>starke Teamorientierung und Freude daran, gemeinsam neue Ziele zu erreichen</li>
<li>Sorgfältige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Freundliches, professionelles und sicheres Auftreten</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit modernen EDV-Systemen</li>
<li>sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li>
<li>Begeisterung für die Kommunikation am Telefon und Freude am Umgang mit Kunden&nbsp;</li>
</ul><h2>Power, die wir Dir bieten:</h2><ul>
<li>Unbefristete Festanstellung am Standort Triberg</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit inkl. leistungsgerechter Entlohnung</li>
<li>Qualifizierung und Förderung unserer Mitarbeiter</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenversicherung inkl. Zahnzusatzversicherung&nbsp;</li>
<li>Fitness- und Gesundheitsmanagement (Hansefit, Jobrad usw.)</li>
<li>Kostenlose Kaltgetränke, Obst, Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Gleitzeitmodell - für die Ausgeglichenheit von Familie, Freizeit und Beruf</li>
<li>Weitere Informationen zu unseren Zusatzleistungen finden Sie auch auf unserer <a href="https://www.egt.de/karriere/benefits-von-a-bis-z" target="_blank">Homepage</a>
</li>
</ul>

EGT Unternehmensgruppe

Kfm. Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und Freitag von 6:00 und 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 71665 Vaihingen an der Enz

Für unsere Seniorenpflegeinrichtung "In Wieblingen alt werden" in Heidelberg-Wieblingen&nbsp;ab sofort in Teilzeit (20 Wochenstunden)<h2>Hauswirtschaftshilfe (w/m/d)</h2><h3>Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TV-L und eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine Jahressonderzahlung und eine höhere Vergütung mit steigender Zugehörigkeit</li><li>Umfassende Einarbeitung</li><li>Ein beständiges Team und wertschätzendes Arbeitsklima</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Hauswirtschaftliche Versorgung der Bewohner:innen im Service- und Reinigungsbereich auf den Stationen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene hauswirtschaftliche Ausbildung ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich</li><li>Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Zuverlässigkeit, Motivation, Belastbarkeit sowie Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Kontakt</h3>Frau Arifah Genthner Telefon: 06221 73665 2030 Email: <a href="mailto:a.genthner@asb-rhein-neckar.de" target="_blank">a.genthner@asb-rhein-neckar.de</a>Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e. V. Region Mannheim/Rhein-Neckar Auf dem Sand 78 68309 Mannheim

2.029 Jobs in 76 Karlsruhe, Deutschland