532 Jobs in Münster

Beim

Institut der Feuerwehr Nordrhein-Westfalen in Münster (IdF NRW)

ist zum 01.08.2027 eine

Ausbildungsstelle als
Verwaltungsfachangestellte/
Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)

zu besetzen.

Möchtest Du daran mitwirken, dass Aufgaben effizient umgesetzt werden und Verwaltungsprozesse reibungslos funktionieren?

Du interessierst Dich für Verwaltung, Recht und organisatorische Abläufe? Du suchst nach einem sicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben und langfristigen Perspektiven? Dann könnte die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten in der Fachrichtung Landesverwaltung (beim Institut der Feuerwehr NRW) genau das Richtige für Dich sein!

Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, die Verwaltung von morgen aktiv mitzugestalten. Als Verwaltungsfachangestellte bist Du an der Umsetzung von Gesetzen und Verordnungen beteiligt und sorgst dafür, dass interne Abläufe zuverlässig und strukturiert durchgeführt werden.

In Deiner Ausbildung lernst Du, wie Verwaltungsverfahren organisiert und durchgeführt werden. Du erhältst fundierte Kenntnisse in den Bereichen Verwaltungsrecht, Haushaltswesen und Personalwesen. Am Ende Deiner Ausbildung bist Du eine gefragte Fachkraft, die Verwaltungsabläufe sicher steuert und kompetent Entscheidungen vorbereitet.

Neben Deinem Fachwissen entwickelst Du ein gutes Verständnis für rechtliche Zusammenhänge, Datenschutz und serviceorientiertes Handeln. Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Abteilungen zusammen.

Nach erfolgreicher Ausbildung kannst Du in verschiedenen Bereichen der Landesverwaltung tätig werden und Deinen Beitrag zu einem funktionierenden Verwaltungssystem leisten. Dein Einstieg ist der ideale Schritt in ein sicheres, vielseitiges und verantwortungsvolles Berufsfeld.

Das IdF NRW ist mit einem Personalbestand von etwa 240 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die größte deutsche Feuerwehraus- und -fortbildungseinrichtung. Bei einer Kapazität von ca. 370 Internatsplätzen werden hier die verschiedensten Veranstaltungen für berufliche und ehrenamtliche Angehörige der öffentlichen und privaten Feuerwehren angeboten und durchgeführt.

Während der dreijährigen Berufsausbildung sind praktische und theoretische Abschnitte eng miteinander verknüpft. Die praktische Ausbildung findet in den verschiedenen Bereichen der Abteilung Zentrale Dienste (Personal-, Haushalts- sowie Prüfungswesen und Organisation) des IdF NRW statt. Es ist möglich, auch einen Ausbildungsabschnitt außerhalb des IdF NRW durchzuführen. Neben der Teilnahme am Berufsschulunterricht am Hansa-Berufskolleg werden Dir am Institut für öffentliche Verwaltung in Hilden Rechtskenntnisse in u.a. Staats- und Verfassungsrecht, Allgemeine Verwaltungskunde, Öffentliches Dienstrecht und öffentliche Finanzwirtschaft vermittelt. Du erhältst darüber hinaus einen umfassenden Einblick in die Arbeitsabläufe einer modernen öffentlichen Verwaltung.

Das bieten wir Dir:

Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder (TVA-L BBiG, Stand: 01.04.2026) in Höhe von:

1. Ausbildungsjahr: 1.296,82 €
2. Ausbildungsjahr: 1.350,96 €
3. Ausbildungsjahr: 1.400,61 €

• flexible Arbeitszeiten
• nettes und aufgeschlossenes Team
• abwechslungsreiche Aufgaben
• Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
• Nutzung unseres Fitnessraums und Teilnahme am Dienstsport

Das erwarten wir von Dir:

• Fachhochschulreife oder Fachoberschulreife mit guten Noten
• engagiertes und kollegiales Verhalten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Lernbereitschaft
• eine hohe IT-Affinität, da das Land NRW die Digitalisierung der Verwaltung weiter ausbaut
• die Fähigkeit zur kooperativen sowie zur selbstständigen Arbeit

Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich Anfang November 2026 statt. Hierbei möchten wir herausfinden, ob Du die Voraussetzungen für das Erreichen des Ausbildungsziels mitbringst.

Die Ausbildung ist auch in Teilzeit möglich.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen.

Für Fragen zur Ausbildung und Bewerbung stehen Dir in der Personalabteilung

• Frau Daniela Krekeler (0251/3112-4128) &
• Herr Justus Döking (0251/3112-4122)

gerne zur Verfügung.

Deine aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnis bzw. soweit noch nicht erreicht die beiden letzten Schulzeugnisse etc.) lade bitte bis zum 13.09.2026 unter nachfolgendem Link hoch:

• https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100535622