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GESUCHT! Erzieher / Erzieherin (m/w/d), Kindheits- und Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), Kinderpfleger / Kinderpflegerin (m/w/d), Pädagogische Fachkraft (m/w/d)Die AWO - der Arbeitgeber mit Herz und Verstand!Wir suchen Mitarbeiter*innen, die wie wir, Wert auf eine ganzheitliche Sichtweise legen! Erzieher (m/w/d) Für unsere Krippe Kranichgarten suchen wir mehrere Vollzeitkräfte (38,5h Wochenstunden), um eine neue Gruppe zu eröffnen.Werde Teil unseres aufgeschlossenen Teams und bringe deine persönlichen Stärken ein. Für unser Team sind wir auf der Suche nach Menschen, die die Kinder auf ihrem Weg mit viel Freude, Engagement und Zuverlässigkeit begleiten und das Team bei der Umsetzung einer ganzheitlichen Betreuung und Förderung unterstützen.Als engagiertes und aufgeschlossenes Team mit unterschiedlichen Berufsabschlüssen nach §7 des Kindertagesbetreuungsgesetzes (KiTaG) betreuen wir im Kranichgarten in 3 Gruppen je 10 Kinder zwischen 1 und 3 Jahren unabhängig von ihrer Weltanschauung, Religion und Nationalität.Wir arbeiten nach den Leitlinien der Arbeiterwohlfahrt. In unserem Haus wird frisch gekocht, gemeinsam gelacht und viel unternommen. Wir betreuen ganztags und verstehen uns als Familienergänzung. Du bringst mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Erzieher / Erzieherin, Kinderpfleger / Kinderpflegerin oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge / Elementar- bzw. Kindheitspädagogin oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG.</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie.</li><li>Belastbarkeit.</li><li>Bereitschaft und Offenheit zur Reflexion und Weiterbildung.</li><li>Freude an Teamarbeit.</li><li>Engagement und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit.</li><li>Humor und Spaß an der Arbeit im U3 Bereich.</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur.</li><li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit.</li><li>Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum.</li><li>Familiäres Umfeld und flache Hierarchien.</li><li>Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung und Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita-Fachbereichsleitung der AWO Heidelberg.</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü. Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.</li><li>Bei einer Vollzeitstelle: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei einer Teilzeitstelle anteilig.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge - wir sparen mit dir gemeinsam!</li><li>Job-Ticket.</li></ul> Nicht das Richtige für Dich? Wir suchen außerdem:- für unserer Kita Bergheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit.- für unsere Einrichtung AWO Kita Kirchheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit für die Krippe.- für unsere Kita Farbenreich mehrere pädagogische Fachkräfte in Vollzeit.Jetzt bewerben! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Nothhardt Kita Obere Rödt Obere Rödt 33 69123 Heidelberg-Pfaffengrund <a href="mailto:kita-obereroedt@awo-heidelberg.de" target="_blank">kita-obereroedt@awo-heidelberg.de</a> 0 62 21 / 776186

AWO Heidelberg Soziale Dienste gGmbH

Erzieher (m/w/d)

GESUCHT! Erzieher / Erzieherin (m/w/d), Kindheits- und Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d), Pädagogische Fachkraft (m/w/d)„Mit den Menschen für die Menschen“ – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Heidelberg Soziale Dienste gGmbH (i.G.) Erzieher (m/w/d) Für unsere AWO Kita Kirchheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kreative, kommunikative und liebevolle pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet, in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) für den U3 Bereich.Du suchst eine neue Herausforderung? Mit abwechslungsreichen, interessanten und spannenden Aufgaben?Dann bist du bei uns genau richtig – komm ins Team der AWO Kita Kirchheim!Deine Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Förderung der Kinder.</li><li>Planung, Durchführung und Dokumentation von pädagogischen Angeboten und Projekten.</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Eltern sowie Führen von Elterngesprächen.</li><li>Mitverantwortung für die Einrichtung.</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption.</li><li>Einhaltung des QM-Systems sowie stetige Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Einrichtung.</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, die mit der Erzieherpraxis zusammenhängen.</li></ul> Du bringst mit: <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als&nbsp;Erzieher / Erzieherin, Kinderpfleger / Kinderpflegerin oder Elementar- bzw. Kindheitspädagoge / Elementar- bzw. Kindheitspädagogin oder eine vergleichbare Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des KiTaG.</li><li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie.</li><li>Belastbarkeit.</li><li>Bereitschaft und Offenheit zur Reflexion und Weiterbildung.</li><li>Freude an Teamarbeit.</li><li>Engagement und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit.</li><li>Humor und Spaß an der Arbeit im U3 Bereich.</li><li>Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Flexibilität.</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt.</li><li>Bereitschaft zur Einhaltung unseres internen Schutzkonzeptes.</li><li>Vorhandene Masernschutzimpfung.</li><li>Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag.</li></ul> Wir bieten Dir: <ul><li>Eine herzliche, an Werten und Leitbildern orientierte Verbands- und Unternehmenskultur.</li><li>Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit.</li><li>Qualitativ hochwertiges Arbeiten mit viel individuellem Gestaltungsraum.</li><li>Wertschätzendes Umfeld und flache Hierarchien.</li><li>Gruppenübergreifende kollegiale Unterstützung und Austausch mit den Facheinrichtungen und der Kita-Fachbereichsleitung der AWO Heidelberg.</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Die Vergütung und Eingruppierung erfolgt nach TV AWO BaWü.</li><li>Vollzeit sind 38,5 Wochenstunden.</li><li>In Vollzeit: pro Jahr 29 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. ganz frei. Bei Teilzeit anteilig.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge - wir sparen mit dir gemeinsam!</li><li>Job–Ticket.</li></ul> Nicht das Richtige für Dich? Wir suchen außerdem:- für unserer Kita Bergheim 1 pädagogische Fachkraft in Vollzeit.- für unserer Krippe Kranichgarten mehrere pädagogische Fachkräfte in Vollzeit.- für unsere Kita Farbenreich mehrere pädagogische Fachkräfte in Vollzeit.Jetzt bewerben! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bianca Klein Schwetzinger Straße 27 69124 Heidelberg <a href="mailto:kitas-kirchheim@awo-heidelberg.de" target="_blank">kitas-kirchheim@awo-heidelberg.de</a> 06221 7143535

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Als erfolgreiche Steuerberatungs-/Wirtschaftsprüfungskanzlei mit Standorten in Mannheim und Ludwigshafen am Rhein betreuen wir seit Jahren einen Mandantenstamm von mittelständischen Unternehmen und Privatpersonen. Wir stehen unseren Mandanten partnerschaftlich in allen steuerlichen Fragen sowie in den angrenzenden Fachbereichen unterstützend und beratend zur Seite.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n&nbsp;Steuerfachangestellte (m/w/d)&nbsp; &nbsp;in Vollzeit bei 40 Std. (Teilzeit ab 20 Std. / auch Hybrid möglich)Unsere Mandantenbeziehung beruht auf einer vertrauensvollen Zusammenarbeit sowie einer dauerhaften Partnerschaft und der ständigen Weiterentwicklung von optimalen, individuellen Lösungen für unsere Mandanten.Ihre&nbsp;Aufgaben:selbständige Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen verschiedener RechtsformenUnser Angebot:zukunftsorientierter,&nbsp; sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Steuerberatungskanzlei mit angenehmer Arbeitsatmosphäreabwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit direktem Mandantenkontaktflexible Arbeitszeitengezielte Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeitenattraktive Vergütung Voraussetzungen &nbsp;Ihr Profil:abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder&nbsp;Steuerfachwirt (m/w/d)&nbsp;Sie konnten bereits&nbsp;Berufserfahrung in einer klassischen Steuerberatungskanzlei mit einer breitgefächerten Mandantenstruktur sammelnIhr Fachwissen ist auf aktuellem Stand und Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der gängigen DATEV-Programme und des MS-Office-PaketesDer Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude und Sie haben Spaß daran, in einem freundlichen, engagiertem Team zu arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp;Dann&nbsp;freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Unterlagen mit Lebenslauf, Zeugniskopien, Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin.&nbsp;&nbsp;Bitte bewerben Sie sich per Post, E-Mail oder direkt über die RheinNeckarJOBS.de!Finanztreuhand Dr. Fluch &amp; Partner GmbHL11, 20-2268161 Mannheim<a href="http://www.finanztreuhand.com" target="_blank">http://www.finanztreuhand.com</a>E-Mail: <a href="mailto:job@finanztreuhand.com" target="_blank">job@finanztreuhand.com</a> Wir bieten &nbsp;zukunftsorientierter,&nbsp; sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Steuerberatungskanzlei mit angenehmer Arbeitsatmosphäreabwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit direktem Mandantenkontaktflexible Arbeitszeitengezielte Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeitenattraktive Vergütung Bewirb Dich jetzt! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Darko Radevic Steuerberater <a href="mailto:job@finanztreuhand.com" target="_blank">job@finanztreuhand.com</a> &nbsp;

Finanztreuhand Dr. Fluch & Partner GmbH

Steuerfachangestellte/r (m/w/d)

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie.Möchten Sie Menschen dabei unterstützen, ihre Sprache, Stimme oder Schluckfähigkeit zurückzugewinnen?Als Atem-, Sprech- und Stimmlehrer (m/w/d) erwartet Sie in Teilzeit mit 75 Prozent in unserem Haus ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird und Sie die Möglichkeit haben, sich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die eigenständige Diagnostik und Therapie von Patientinnen und Patienten mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen in der Klinik für Geriatrie.</li><li>Gemeinsam mit einem interdisziplinären Team aus Medizin, Pflege und Therapie gestalten Sie individuelle Behandlungskonzepte.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen begleiten Sie Patientinnen und Patienten bei der Förderung ihrer Kommunikations- und Schluckfähigkeit.</li><li>Durch Ihre Mitarbeit wirken Sie aktiv bei flexibel endoskopischen Evaluationen des Schluckaktes (FEES) mit.</li><li>Zusätzlich bringen Sie Ihre Ideen in Fallbesprechungen ein und tragen so zur bestmöglichen Versorgung bei.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Atem-, Sprech- und Stimmlehrer (m/w/d).</li><li>Gerne bringen Sie Erfahrung im Umgang mit geriatrischen oder neurologischen Patientinnen und Patienten mit. Wir heißen jedoch auch Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger herzlich willkommen.</li><li>Freude an der Arbeit im Team sowie die Fähigkeit, mit verschiedenen Berufsgruppen konstruktiv zusammenzuarbeiten, zeichnen Sie aus.</li><li>Mit Einfühlungsvermögen und Geduld begegnen Sie älteren Menschen und unterstützen sie in ihrer Lebensqualität.</li><li>Darüber hinaus identifizieren Sie sich mit den Werten eines kirchlichen Trägers und lassen diese in Ihr tägliches Handeln einfließen.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Bereitschaftsdienste.</li><li>Profitieren Sie von bis zu 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen freien Tagen am Heiligabend und Silvester.</li><li>Entwickeln Sie sich fachlich weiter durch bezahlte Fortbildungstage, interne Schulungen und die Möglichkeit, externe Fortbildungen auf Kosten des Hauses zu besuchen.</li><li>Sie erhalten eine Vergütung nach Tarif (TVöD-K/VKA) ergänzt um betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Darüber hinaus profitieren Sie von weiteren Vorteilen wie einem Deutschlandticket, vergünstigten Parkmöglichkeiten, einer Mitarbeiterkantine, Corporate-Benefits-Angeboten sowie einem kostenfreien Zugang zur digitalen Wissensplattform AMBOSS.</li></ul>

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Atem-, Sprech- und Stimmlehrer (m/w/d) für Geriatrie

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie.Möchten Sie Menschen dabei unterstützen, ihre Sprache, Stimme oder Schluckfähigkeit zurückzugewinnen und ihnen damit ein Stück Lebensqualität schenken?Als Staatlich anerkannter Sprachtherapeut bzw. anerkannte Sprachtherapeutin (m/w/d) erwartet Sie in Teilzeit mit 75 Prozent in unserem Haus ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird, Sie Teil eines starken interdisziplinären Teams sind und gleichzeitig von geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten profitieren.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie übernehmen die Diagnostik und Therapie von Patientinnen und Patienten mit Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen in unserer Klinik für Geriatrie und Innere Medizin.</li><li>Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus Medizin, Pflege und Therapie entwickeln Sie individuelle Behandlungskonzepte in interdisziplinären Fallbesprechungen.</li><li>Mit Ihrem Fachwissen wirken Sie aktiv an flexibel endoskopischen Evaluationen des Schluckaktes (FEES) mit.</li><li>Sie dokumentieren Ihre Befunde sorgfältig und tragen so zu einer hohen Qualität in der Patientenversorgung bei.</li><li>Durch Ihr Einfühlungsvermögen unterstützen Sie unsere Patientinnen und Patienten im Alltag und tragen spürbar zu deren Lebensqualität bei.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie sind Staatlich anerkannter Sprachtherapeut bzw. anerkannte Sprachtherapeutin (m/w/d).</li><li>Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen oder vertiefte Kenntnisse im Bereich Dysphagie oder Geriatrie mit, aber auch Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sind bei uns willkommen.</li><li>Freude an der Arbeit im Team zeichnet Sie ebenso aus wie die Bereitschaft, sich mit verschiedenen Berufsgruppen konstruktiv auszutauschen.</li><li>Ihr verantwortungsvolles Handeln spiegelt sich in der einfühlsamen Betreuung unserer Patientinnen und Patienten wider.</li><li>Sie können sich mit den Werten eines kirchlichen Trägers identifizieren und lassen diese in Ihre tägliche Arbeit einfließen.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Bereitschaftsdienste.</li><li>Profitieren Sie von bis zu 30 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen freien Tagen am Heiligabend und Silvester.</li><li>Entwickeln Sie sich fachlich weiter durch bezahlte Fortbildungstage, interne Schulungen und die Möglichkeit, externe Fortbildungen auf Kosten des Hauses zu besuchen.</li><li>Sie erhalten eine Vergütung nach Tarif (TVöD-K/VKA) ergänzt um betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Darüber hinaus profitieren Sie von weiteren Vorteilen wie einem Deutschlandticket, vergünstigten Parkmöglichkeiten, einer Mitarbeiterkantine, Corporate-Benefits-Angeboten sowie einem kostenfreien Zugang zur digitalen Wissensplattform AMBOSS.</li></ul>

Staatlich anerkannter Sprachtherapeut (m/w/d) für Geriatrie

Wir bieten nicht nur klassische Energieversorgung, sondern betreiben als moderner Dienstleister auch zwei Bäder sowie eine Stadtbuslinie. Als verantwortungsbewusster Investor leisten wir mit unseren Photovoltaik- und Windkraftanlagen in der Region einen nachhaltigen Beitrag zur Energiewende. Dies alles ermöglichen unsere 180 motivierten Mitarbeiter/innen. Werden auch Sie Teil unseres Teams.Für unsere Abteilung Finanzen - Team Kasse suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit:&nbsp;Zählerableser (w/m/d) Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Durchführung von Umzugs-, Kontroll- und Jahresablesungen (u.a. auch in Schächten) in allen Netzgebieten</li><li>Sperrung und Wiederinbetriebnahme von Stromzählern im Haushalts- und Geschäftskundenbereich</li><li>Sperrkontrollen und Überprüfung von Unregelmäßigkeiten</li><li>Installierung und Verwaltung von Vorkassezählern</li><li>Durchführung von Zählerstandskontrollen und Nachfolgerermittlungen</li><li>Dokumentenarchivierung</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Ausbildung zum Elektriker, Elektrofachkraft oder vergleichbare Qualifikationen</li><li>idealerweise Erfahrung mit Arbeiten unter Spannung und Anlagensperrungen</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>gute Kommunikationsfähigkeiten, hohe Kundenorientierung und souveränes Auftreten</li><li>Kenntnisse des MS-Office-Pakets und Schleupen</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Unser Angebot: &nbsp;<ul><li>Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Leistungen, wie z. B. Zuschuss für freiwillige Altersvorsorge, Fahrradleasing, Leistungsprämien, corporate benefits, regionale Gutscheinkarte</li><li>sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze</li><li>ein vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem kommunalen Unternehmen</li><li>gute Arbeitsbedingungen, ein positives Betriebsklima sowie die Arbeit in einem kleinen Team</li></ul> Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;Stadtwerke Viernheim GmbH Abt. Personal und Organisation Industriestr. 2 68519 Viernheim Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katrin Gaertner Industriestr 2 68519 Viernheim&nbsp; <a href="mailto:personal@swv.de" target="_blank">personal@swv.de</a> 06204 989 106 &nbsp;

Stadtwerke Viernheim GmbH

Zählerableser (w/m/d)

Eine Stadt wie jede andere? Nicht ganz: Hockenheim ist internationale Rennsportmetropole. Die Stadtverwaltung ist als Rundumversorger mit angegliederten Stadtwerken berufliche Heimat für über 400 Mitarbeitenden mit über 30 unterschiedlichen Berufen.Bewirb Dich jetzt und starte Deine Ausbildung bei der Stadt Hockenheim zum<h2>Anlagenmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik &nbsp;</h2><h3>Ausbildungsbeginn</h3>01.09.2026<h3>Ausbildungsende</h3>28.02.2030<h3>Vergütung</h3>Ca. 1.293 €<h3>Umfang</h3>Vollzeit (39 Std./Woche)<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>In der Praxis wirst Du in der Gas– und Wasserversorgung bei den Stadtwerken Hockenheim eingesetzt. Zu Deinen Aufgaben gehören u.a.:<ul><li>Montage und Instandhaltung von versorgungstechnischen Rohrleitungssystemen</li><li>Inspektion und Reparatur von technischen Anlagen und Maschinen</li><li>Teilnahme an überbetrieblichen Maßnahmen</li><li>Eigenständige Verantwortung für die Umsetzung von spannenden Ausbildungsprojekten</li></ul></li><li>Die Theorie wird an der <a href="https://hmska.de/" target="_blank">Heinrich-Meidinger Schule</a> in Karlsruhe vermittelt.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abschluss der mittleren Reife oder Werkrealschule bzw. guter Hauptschulabschluss</li><li>Interesse an technischen Anlagen und Maschinen</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Freude an der Arbeit im Freien</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Einführungswoche sowie unterjährige Azubi-Events</li><li>Individuelle Betreuung mit hohem Praxisbezug durch Ausbildungsbeauftragte</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Praktikumsangebote (z.B. Auslandspraktikum, Fremdpraktika)</li><li>Digitales Azubimanagement</li><li>Regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Teilzeit-Ausbildung)</li><li>Vielschichtiges Leistungspaket (Vergütung, Sozialleistungen, etc.):<ul><li>Attraktive monatliche Ausbildungsvergütung in Höhe von derzeit<ul><li>1.293,26 € im ersten Ausbildungsjahr</li><li>1.343,20 € im zweiten Ausbildungsjahr</li><li>1.389,02 € im dritten Ausbildungsjahr</li><li>1.442,59 € im vierten Ausbildungsjahr</li></ul></li><li>Darüber hinaus werden eine Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen gewährt</li><li>Bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung erhalten unsere Auszubildende eine Prämie von 400 € als Einmalzahlung</li><li>Fahrtkostenerstattung für Beträge, die den Eigenanteil von 64,10 € im Monat übersteigen</li></ul></li><li>Sehr gute Übernahmechancen - bei positivem Ausbildungsverlauf und bestandener Prüfung</li></ul>Besuche unseren <a href="https://www.hockenheim.de/418896.html" target="_blank">Azubi-Blog</a> und wirf einen Blick in den Ausbildungsalltag unserer Azubis!

Stadtverwaltung Hockenheim

Anlagenmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie.In unserer interdisziplinären Zentralen Notaufnahme sind Sie der erste Kontakt für Patientinnen und Patienten, die schnelle und kompetente Hilfe benötigen.Werden Sie Teil unseres Teams – und gestalten Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) die Notfallversorgung in Ludwigshafen aktiv mit.Die interdisziplinäre Zentrale Notaufnahme im St. Marienkrankenhaus ist Anlaufstelle für mehr als 23.000 Notfallpatienten pro Jahr. An 365 Tagen im Jahr, 24 Stunden am Tag, stehen nahezu alle Möglichkeiten moderner Medizin zur Notfalldiagnostik und Akutbehandlung zur Verfügung. Der Notarztstandort ist an die Zentrale Notaufnahme angegliedert.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen die Ersteinschätzung nach dem Manchester-Triage-System (MTS) durch und sorgen für eine sichere und strukturierte Priorisierung der Notfälle.</li><li>Während Diagnostik und Therapie übernehmen Sie die fachgerechte Pflege, Überwachung und Begleitung der Patientinnen und Patienten.</li><li>Sie unterstützen aktiv die Erstversorgung und Stabilisierung in enger Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten sowie einem Team verschiedener Fachrichtungen.</li><li>Sie führen diagnostische und therapeutische Maßnahmen eigenständig nach ärztlicher Anordnung durch, überwachen den Verlauf und dokumentieren Ihre Beobachtungen sorgfältig.</li><li>Sie beteiligen sich an der Optimierung von Abläufen in der ZNA und bringen Ihre Ideen in ein engagiertes Team ein, das stetig dazulernt.</li><li>Bei Bedarf erledigen Sie administrative Aufgaben, wie die Aufnahme von Notfallpatientinnen und -patienten, und tragen damit zu einem reibungslosen Ablauf in der ZNA bei.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Krankenpfleger (m/w/d).</li><li>In dynamischen Situationen behalten Sie den Überblick und können Prioritäten sicher einschätzen.</li><li>Sie arbeiten gerne verantwortungsvoll und im Team, um gemeinsam die bestmögliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten zu gewährleisten.</li><li>Gegenüber neuen Abläufen und modernen Versorgungskonzepten sind Sie aufgeschlossen und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung ein.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Werten eines christlichen Trägers und schätzen eine respektvolle, wertorientierte Zusammenarbeit.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach Tarif für den öffentlichen Dienst (TVöD-K/VKA) inklusive Schicht-, Wechselschicht-, Pflege- und Einsatzzulagen sowie Jahressonderzahlung.</li><li>Profitieren Sie von bis zu 40 Tagen Urlaub sowie zusätzlichen dienstfreien Tagen an Heiligabend und Silvester.</li><li>Sie können sich individuell weiterentwickeln – von internen Schulungen bis hin zur Fachweiterbildung Notfallpflege nach der Weiterbildungsordnung der Landespflegekammer Rheinland-Pfalz.</li><li>Erleben Sie ein starkes Miteinander in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt, Wissen teilt und in stressigen Situationen zusammenhält.</li><li>Nutzen Sie zahlreiche Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket, vergünstigtes Parken, Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende und Corporate Benefits.</li><li>Profitieren Sie von Gesundheitsangeboten wie Fitnesskursen, Sportveranstaltungen und regelmäßigen Check-ups.</li><li>Sie erhalten kostenlosen Zugang zu AMBOSS, der digitalen Wissensplattform für Pflege und Medizin.</li></ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. Notfallpflegekraft (m/w/d) ZNA

Willkommen bei der WISAG&nbsp; …&nbsp;einem&nbsp;der&nbsp;führenden Dienstleistungsunternehmen&nbsp;in Deutschland für die Bereiche:&nbsp;Aviation,&nbsp;Facility&nbsp;und&nbsp;Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.&nbsp; In der WISAG Produktionsservice verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert.&nbsp; Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. 
<h1>Reinigungskraft (m/w/d) für Produktion | Minijob</h1> 
Kennziffer: 392522 <h3>Ihre Aufgaben bei uns</h3>
<ul>
<li>Reinigung von Maschinen und Produktionsanlagen wie Lackierkabinen nach Reinigungsplan</li>
<li>Austausch von verschiedensten Filtern in der Fertigung</li>
<li>Überprüfen und Austauschen von Stahl Gitterrosten nach Weisung</li>
<li>Dokumentation der Arbeiten</li>
</ul>
Sie unterstützen unser Team der Industrietechnik Samstags am Standort Würzburg.<h3>Damit begeistern Sie uns</h3>
<ul>
<li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li>
<li>Spaß an der Arbeit</li>
<li>Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li>Idealerweise Führerschein und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul><h3>Das bieten wir Ihnen</h3>
<ul>
<li>
Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag
</li>
<li>
Sicherheit &amp; Zukunft: Langfristige Zusammenarbeit in einem führenden Dienstleistungsunternehmen
</li>
<li>
Ausstattung: Kostenfreie Arbeitskleidung und hochwertiges Arbeitsmaterial
</li>
<li>
Unterstützung für Ihre Familie: Profitieren Sie vom Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote für Ihre Kinder und Enkelkinder
</li>
</ul> 
<h3>Wir haben Sie überzeugt?</h3>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp; Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button.&nbsp; Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. &nbsp; Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. &nbsp; Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. <h3>Ansprechpartner</h3>
Jochen Wittmann
Tel.:&nbsp;089 420406 - 42<h3>Adresse</h3>
WISAG Produktonsservice GmbH, Schallershofer Str. 137, 91056 Erlangen

WISAG Produktionsservice GmbH

Reinigungskraft (m/w/d) für Produktion | Minijob

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag&nbsp;zwischen 6:00 und 8:30 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Alltag im dm-Markt reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einem dm-Markt können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit im dm-Markt ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

1.406 Teilzeit Jobs in Ilsfeld, Deutschland