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Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil der Geschäftsbereiche Leben Wohnen Regional und Leben Wohnen Kernen.
Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.
Die Geschäftsbereiche Wohnen der Diakonie Stetten e.V. &nbsp;– Leben Wohnen Regional und Leben Wohnen Kernen bietet differenzierte regionale Wohn- und Assistenzangebote für Menschen mit Behinderung an. Wir entwickeln uns ständig weiter und schaffen an neuen Standorten attraktive Angebote im Bereich Wohnen und Offene Hilfen.
In Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg bieten wir Studiengänge mit verschiedenen Schwerpunkten, die zum Abschluss B.A. Soziale Arbeit führen. Als Koordinator*in für Studierende begleiten Sie die Studierenden bei jedem Schritt ihrer Entwicklung – vom Bewerbungsprozess über die Praxisphasen bis zum Abschluss. Sie tragen zur Fachkräfteentwicklung bei.&nbsp;
<h3>WE CARE - was wir für Sie tun</h3>
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche <a href="https://diakonie-stetten.career.softgarden.de/" target="_blank">Benefits</a>:&nbsp;
<ul>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Job-Rad und Job-Ticket</li>
<li>Preisnachlässe beim Einkaufen</li>
<li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. eGYM Wellpass Zugang zu exklusiven Fitness- und Wellnessangeboten</li>
</ul>
Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.
<h3>Was Sie Gutes tun</h3>
<ul>
<li>Sie gestalten Bewerbungsverfahren</li>
<li>Sie begleiten Studierende individuell</li>
<li>Sie gestalten den Kontakt zur Dualen Hochschule Baden-Württemberg an den Standorten Stuttgart und Villingen-Schwenningen</li>
<li>Sie vernetzen und beraten Studierende und Leitungskräfte
</li>
</ul>
<h3>Was Sie dafür mitbringen</h3>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li>
<li>Sie begleiten Menschen gerne in ihrer beruflichen Qualifikation&nbsp;</li>
<li>Sie gestalten gerne den Transfer zwischen Theorie und Praxis</li>
<li>Sie verfügen über Erfahrung in der Eingliederungshilfe</li>
<li>Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben</li>
</ul>

<a href="https://leben-wohnen-regional.diakonie-stetten.de/index.html" target="_blank">Mehr zur Diakonie Stetten e.V. erfahren Sie hier</a>

Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen stehen Ihnen Paul Bareiß, stellv. Geschäftsbereichsleiter LWK unter 07151 9403136 und Dorothee Pfrommer, stellv. Geschäftsbereichsleitung LWR unter 07151 9402033 und &nbsp;und per Mail unter <a href="mailto:Personal@diakonie-stetten.de" target="_blank">Personal@diakonie-stetten.de</a> gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.

Alles Wichtige im Überblick




Einstiegszeitpunkt


ab 01.10.2025




Arbeitsort


71394 Kernen




Arbeitsumfang


insgesamt 20% ( 7,8 Std./Wo.)




Tarifvertrag


AVR-WÜ

Diakonie Stetten e.V.

Koordinator (m/w/d) für Studierende in Kernen in Teilzeit

<a href="https://betterheads.io/auto/918461-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;91301 Forchheim&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;918461Was du bei uns bewegst:Du begeisterst dich für den Einzelhandel und liebst es, unter Menschen zu sein? Dann findest du bei uns einen tollen Job in deiner Nachbarschaft und trägst dazu bei, dass sich bei deiner&nbsp;REWE Krause oHG&nbsp;alle willkommen fühlen:<ul><li>Du bearbeitest vor Ort die Onlinebestellungen über ein internes REWE System und bereitest sie für den Abholservice und den Lieferservice vor.</li><li>Du kommissionierst die Waren (d. h. vor allem das Abpacken und Verpacken von Lebensmitteln) und stellst Kund:innen das Paket termingerecht zum Abholzeitpunkt bereit.</li><li>Du führst die Kassiervorgänge zuverlässig durch und stellst eine korrekte Abrechnung der Scannerkasse sicher.</li><li>Du hast einen Blick für Qualität und Frische: Du kontrollierst fachgerecht den Wareneingang und achtest auf die Mindesthaltbarkeitsdaten.</li><li>Du unterstützt im Verkauf, kümmerst dich um die Warenverräumung, die Preisauszeichnung und unsere Kund:innen sind bei dir gut beraten.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Idealerweise deine Berufserfahrung, die du im Handel, in der Kommissionierung oder bei Lagertätigkeiten gesammelt hast – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen</li><li>Deine zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Dein technisches Verständnis und dein Sinn für Ordnung&nbsp;</li><li>Dein Bewusstsein für Termintreue und deine Fähigkeit, dir die Aufgaben entsprechend einzuteilen</li><li>Deine ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kund:innen</li><li>Idealerweise deine Vorerfahrungen im Umgang mit Programmen zur Bearbeitung von Onlinebestellungen; alternativ deine Bereitschaft, dich damit auseinanderzusetzen</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;918461)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Mitarbeiter Abholservice (m/w/d)

Leben und Arbeiten mit Menschen, die aufgrund Ihrer Behinderung liebevoll begleitet und gefördert werden wollen, das ist unser Auftrag. Sie möchten sich in einer sinnvollen Lern- und Orientierungszeit engagieren, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und begegnen Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe? Unsere unterschiedlichsten Bereiche bieten im Alltag viel Abwechslung.Zur Unterstützung suchen wir für unseren IT-Bereich suchen wir ab September 2025 oder später:Einen Mitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit einem Stellenanteil von 50% Deine Aufgaben:<ul><li>Ansprechpartner_in für Mitarbeiter_innen und uns anvertrauten Personen</li><li>Verwaltung von Benutzern und Berechtigungen &nbsp;</li><li>Dokumentation der Infrastruktur</li><li>Benutzer-Support für das ERP-System VRG MICOSkonzept und SFirm</li><li>Einrichtung und Verwaltung von Netzwerkperipherie&nbsp;</li><li>Einrichtung , Wartung und Support für Endgeräte auf Basis von Windows11</li><li>Benutzer-Support für MS Office 2019 und 2024</li><li>Verwaltung und Wartung von Servern auf Basis von Windows Server 2019-2024 und HyperV</li><li>Pflege des Monitoring-Systems</li><li>Erstellung von Anleitungen sowie Durchführung von Schulungen für Endbenutzer</li><li>Verteilung und Prüfung von System-Updates</li><li>Koordination von externen Dienstleistern</li><li>Automatisierung von Prozessen</li></ul> Wir erwarten:<ul><li>Eine qualifizierte Ausbildung bzw. Fortbildung als Fachinformatiker_in, Systemadministrator_in oder Ähnlichem (Alternativ: entsprechende Berufserfahrung oder als Student_in mit entsprechenden Kenntnissen)</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft dazu sowohl eigenverantwortlich und selbständig, als auch im Team zu arbeiten</li><li>Erfahrung mit Netzwerktechnik und VPN von Vorteil</li><li>Erfahrung mit Windows Active Directory und Office365 von Vorteil</li><li>Erfahrung mit VRG MICOSkonzept von Vorteil</li><li>Enger Austausch, Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Kaufmännischen Leitung, den verantwortlichen IT-Mitarbeiter_innen sowie den externen IT-Dienstleistern</li><li>Aufgeschlossenheit, Zuverlässigkeit und Kommunikationstalent im Umgang mit Mitarbeiter_innen und zu begleitenden Menschen</li><li>Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten Dir:<ul><li>Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden</li><li>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt</li><li>selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team</li><li>ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept</li><li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Vergütung nach AVR-Tarifvertrag (DPWV) angelehnt an TVöD, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge</li></ul> Weitere Zusatzleistungen:<ul><li>E-Bike Leasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten (teilweise Homeoffice möglich)</li><li>Kantine</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebsarzt</li><li>Büro-Hund nach Absprache erlaubt</li></ul>Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Pfeffer <a href="mailto:personal@laufenmuehle.de" target="_blank">personal@laufenmuehle.de</a> &nbsp;

Christopherus Lebens- und Arbeitsgemeinschaft Laufenmühle e.V.

Einen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere IT in Teilzeit (50%)

Wir sind ein inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Unsere Mitarbeiter sind täglich sowohl für unsere Profikunden aus dem Bauhandwerk als auch für unsere Privatkunden da.Zum Ausbildungsstart am 01. September 2025 suchen wir einen Auszubildenden zum KAUFMANN (m/w/d) im E-Commerce (m/w/d). DEINE AUFGABEN &nbsp;Die Ausbildung findet in der Berufsschule und in unseren Büroräumen statt. Dabei wechselst du regelmäßig das Team und lernst so unterschiedliche Abteilungen und Arbeitsabläufe rund um unseren Onlinehandel kennen. Während deiner dreijährigen Ausbildung erhältst du einen umfassenden Einblick in unser E-Commerce-Geschäft, um nach deiner Ausbildung erfolgreich bei uns durchzustarten. Folgende Aufgaben übernimmst du beispielsweise:<ul><li>Du unterstützt bei der Sortimentsgestaltung, recherchierst Produkte und Lieferanten und hilfst mit, unser Angebot weiterzuentwickeln.</li><li>Du hilfst bei der Auswertung von Kennzahlen, um den Shop und das Sortiment noch besser zu machen.</li><li>Du lernst, wie ein Online-Shop funktioniert – und pflegst selbst Produktseiten.</li><li>Auch bei Kundenanfragen oder Rückfragen zum Sortiment bist du dabei – per Mail, Chat oder intern im Team.</li><li>Du bekommst Einblicke in Zahlungsprozesse, Retouren und Vertragsabwicklung.</li><li>In Projekten wie Shop-Updates oder neuen Artikelgruppen arbeitest du aktiv mit.</li></ul> DAS MACHT DICH AUS &nbsp;<ul><li>Erfolgreicher Schulabschluss ((Fach-)Hochschulreife)</li><li>Affinität zu digitalen Tools, Excel und Shop-Systemen</li><li>Spaß an Trends im Onlinehandel &amp; Interesse an der Baustoffbranche</li><li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit</li><li>Organisatorische Fähigkeiten, analytisches Denkvermögen, Zuverlässigkeit</li></ul> DARAUF KANNST DU DICH FREUEN &nbsp;Sehr gute ÜbernahmechancenModerne technische AusstattungVielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten während und nach der Ausbildung Du kannst dir vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? &nbsp;Bewirb dich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder sende uns deine Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim&nbsp; <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim&nbsp; <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0 &nbsp;

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

Ausbildung 2025: KAUFMANN (m/w/d) im E-Commerce

Die Stadt Markgröningen sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt in der Kindertageseinrichtung Fliederweg mehrere Erzieher*innen / Kinderpfleger*innen oder pädagogische Fachkräfte mit einer vergleichbaren Qualifikation nach § 7 KitaG - Kita Fliederweg&nbsp; (m/w/i)&nbsp; &nbsp;Die Stadt Markgröningen ist Träger von 8 Kindertageseinrichtungen und in Ihrem pädagogischen Angebot sehr vielfältig aufgestellt.Damit dieses Angebot stets nach neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen und gesellschaftlichen Veränderungen weiterentwickelt werden kann, stellt die Stadt Markgröningen ihren Einrichtungen bis zu 5 pädagogische Tage zur Verfügung und legt Wert auf beständige Fortbildungsmöglichkeiten. Die stetige Weiterentwicklung des Qualitätshandbuches jeder Einrichtung und ein implementiertes Schutzkonzept stellen weitere Standards dar.Alle Markgröninger Kindertageseinrichtungen stehen für eine hohe Betreuungsqualität, weshalb besonders die gute personelle Ausstattung sowie die entsprechenden Rahmenbedingungen von großer Bedeutung für die Stadt sind. &nbsp;&nbsp;Zur Einrichtung KiTa Fliederweg zählen zwei VÖ-Gruppen und eine Ganztagesgruppe, sowie eine VÖ-Gruppe in der erweiterten Altersmischung. Die VÖ-Gruppen haben eine Öffnungszeit von 7.30 – 13.30 Uhr und die Ganztagesgruppe aktuell von 7.30 – 15.30 Uhr. Wir arbeiten in geöffneten Gruppen, gruppenübergreifend und situationsorientiert. Die im Qualitätshandbuch festgeschriebenen Standards, bilden hierbei die Grundlage für die pädagogische Arbeit. Aufgaben &nbsp;Eine Mitarbeit in einem engagierten und kompetenten Team, welches in geöffneten Gruppen und gruppenübergreifend arbeitet. Die Mitarbeiterinnen orientieren sich bei ihrer pädagogischen Arbeit an den Erkenntnissen der interdisziplinären Wissenschaften und bieten eine bindungsorientierte Pädagogik an.Ressourcenorientiertes Arbeiten, eine hohe Teamkultur sowie die Bereitschaft und Offenheit sich neuen Herausforderungen zu stellen, machen unser Team aus. Sie bringen mit &nbsp;Eine Ausbildung als Erzieherin oder vergleichbare Qualifikation nach § 7 KitaG,Praktische Erfahrungen in der Ganztagesbetreuung und U3 Betreuung.Ein fundiertes Fachwissen über die Bedeutung des Freispiels, der Bindung und Gruppenpädagogik.Die Bereitschaft, in geöffneten Gruppen, gruppenübergreifend und unter den Aspekten von Selbstwirksamkeit und Autonomie mitzuarbeiten.Das Selbstverständnis, das vorhandene Qualitätshandbuch weiter zu entwickeln und mit Leben zu füllen.Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit, da ein bedarfsorientierter Personaleinsatz Standard ist.Einen individualpsychologischen Umgang mit Kindern, geprägt von Empathie und Feinfühligkeit. Wir bieten &nbsp;Eine gründliche und fachlich fundierte Einarbeitung in das AufgabengebietTeam- und EinzelfortbildungenSupervisionAlltagsintegrierte FachberatungInhouse -SchulungenTeamschulungenEine geschützte Arbeit durch das implementierte SchutzkonzeptMitwirkungsmöglichkeiten bei verschiedenen anfallenden TätigkeitenE-Bike LeasingBezuschussung für das DeutschlandticketSie haben Kinder? Wir bieten Ihnen einen Betreuungsplatz in Markgröningen an.Zum Schluss:Bereits im Vorfeld kann eine Hausführung, eine konzeptionelle Vorstellung und die Möglichkeit des Hospitierens angeboten werden.Was Sie noch wissen sollten:Ihr Beschäftigungsumfang beläuft sich auf bis zu 100%.Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Noch Fragen? &nbsp;Auskünfte zum Stellenprofil erteilt Ihnen gerne, Frau Corinna Stöckler, Telefon (07145) 26307.&nbsp; Die Stadt Markgröningen nimmt als moderne Kommunalverwaltung nur noch Online-Bewerbungen entgegen. Wenn wir mit dieser Stelle Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.08.2025 <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/854/applicant/new" target="_blank">hier</a>. Onlinebewerbungen sind über unser E-Recruitingsystem möglich: <a href="https://markgroeningen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/854/applicant/new" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gabi Haug <a href="mailto:gabi.haug@markgroeningen.de" target="_blank">gabi.haug@markgroeningen.de</a> &nbsp;

Stadt Markgröningen

Erzieher*innen / Kinderpfleger*innen oder pädagogische Fachkräfte mit einer vergleichbaren Qualifikation nach § 7 KitaG - Kita Fliederweg

Weilindividuell verbindendist.<h1>Erzieher (w/m/d) KiTa "Feuerbacher Balkon"</h1>ab sofort in Teil- oder Vollzeit<h2>Ihr neuer Wirkungskreis</h2>Sie haben Freude daran, Kinder in ihrer Entwicklung zu unterstützen und sie spielerisch auf das Leben vorzubereiten? Sie möchten in einem wertschätzenden Team arbeiten und Ihre pädagogischen Ideen einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir suchen eine Erzieherin (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit für die KiTa Feuerbacher Balkon.In unserer 4-gruppigen KiTa Feuerbacher Balkon arbeiten in einem motivierten und kreativen Team, in dem Ihre pädagogischen Ideen und Erfahrungen geschätzt werden. Wir auf moderne digitale Tools wie unsere Kita-App, um den Austausch mit Eltern zu erleichtern und den Kita-Alltag zu bereichern. Zudem gestalten wir spannende Projekte, darunter aufregende Ausflüge, die den Kindern wertvolle Erlebnisse und neue Lernmöglichkeiten bieten.Bringen Sie Ihre eigenen Ansätze ein und gestalten Sie mit uns ein modernes und liebevolles Betreuungsumfeld!<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Sie begleiten und fördern die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung</li><li>Sie gestalten den pädagogischen Alltag kreativ und mit Herz</li><li>Sie arbeiten im Team an der Weiterentwicklung unseres teiloffenen Konzepts mit</li><li>Sie stehen im wertschätzenden Austausch mit Eltern und Kolleg*innen</li><li>Sie bringen sich aktiv in die Gestaltung unserer KiTa ein</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Sie sind ausgebildet zum Erzieher (w/m/d), Kindheitspädagoge (w/m/d) oder vergleichbare Fachkraft lt. KiTa-Gesetz Baden-Württemberg</li><li>Wünschenswert ist ein fundiertes pädagogisches Fachwissen zur frühkindlichen Bildung</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und eine wertschätzende Haltung</li><li>Teamgeist, Kreativität und Offenheit für neue pädagogische Impulse</li><li>Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Familien, Kindern und Kooperationen im Stadtteil</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (3.761 € – 3.941 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)</li><li>Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Deutschlandticket</li><li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basiere</li></ul>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.<h2>Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?</h2>Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:<h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</h2>Einsatzort CJD Baden-Württemberg 
KiTa "Feuerbacher Balkon"Kitzbüheler Weg 9 
70469 StuttgartJobnummer 
7422Einstellung 
Ab sofortVergütung 
AVR.DD/CJD EG 7Befristung 
UnbefristetUmfang Teil- oder VollzeitFührerschein 
NeinAnmerkungen<h4>Infos &amp; Kontakt</h4>Mareike Wandel 
Fachbereichsleitung<a href="mailto:mareike.wandel@cjd.de" target="_blank">mareike.wandel@cjd.de</a>+49 151/52202444Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

CJD Baden-Württemberg

Erzieher (w/m/d) KiTa "Feuerbacher Balkon"

Unsere Arbeitszeiten sind anders als üblich im Hotel- und Gastgewerbe gestaltet. Wir legen großen Wert darauf, unseren Mitarbeitern eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen. Deshalb erstellen wir unsere Dienstpläne schon frühzeitig, nämlich mindestens 4 Wochen im Voraus. Dabei achten wir darauf, persönliche Wünsche unserer Mitarbeiter bestmöglich zu berücksichtigen. Wir möchten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, seine Arbeitszeiten mit seinen individuellen Bedürfnissen in Einklang zu bringen.
Teilzeit, 15- 20h pro Woche (Mo-So) 


<h4>Arbeitszeiten 10-14- Uhr</h4>




<h4>7 Tage Wo-End + Feiertag&nbsp; Sonn- und Feiertagszuschlägen, Überstundenausgleich, Zeiterfassung</h4>




Deine Aufgaben:
Dein nächster Job ist eine saubere Sache! Denn Du genießt in unserem Team eine besondere Wertschätzung und die Vorteile eines verantwortungsvollen Arbeitgebers. Schließlich trägst Du entscheidend dazu bei, dass sich unsere Gäste wohl bei uns fühlen – und gerne wiederkommen. Kurzum:
<ul>
<li>Du sorgst für Sauberkeit und Reinlichkeit: in unseren Gästezimmern, Aufenthaltsräumen und Sanitäranlagen.</li>
<li>Unsere Qualitätsstandards und Hygienevorschriften behältst Du dabei zu jeder Zeit im Blick.</li>
</ul>

Das bringst du mit:
<ul>
<li>Quereinsteiger herzlich Willkommen</li>
<li>Gewissenhaft und zuverlässig – so beseitigst Du jeden Schmutz.</li>
<li>Du bist selbstständiges Arbeiten gewohnt und krempelst gerne die Ärmel hoch, damit unsere Gäste nichts zu beanstanden haben.</li>
<li>Einsätze am Abend, am Wochenende und an Feiertagen? Kannst Du nach Absprache übernehmen.</li>
</ul>

Unser Angebot:
<ul>
<li>Lebensqualität: geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche (Mo-So), Überstundenausgleich und einem Dienstplan, der deine Wünsche berücksichtigt.&nbsp;</li>
<li>Vergütung:&nbsp;ein transparentes Vergütungssystem Sonn- und Feiertagszuschlägen, jährlicher Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Dabei zahlen wir 13 Monatsgehälter.</li>
<li>Vorsorge:&nbsp;Betriebliche Altersvorsorge (ab 25h) + vermögenswirksame Leistungen + betriebliches Gesundheitsmanagement.</li>
<li>Entwicklung:&nbsp;Umfassendes Seminarangebot + individuelle Maßnahmen,</li>
<li>Freizeit Plus:&nbsp;Kostenfreie&nbsp;DJH&nbsp;Mitgliedschaft + kostenfreie sowie vergünstigte Übernachtungen in Bayern</li>
<li>Gemeinnützigkeit: alle Gewinne fließen in unsere Ziele und Werte für die Zukunft: Nachhaltigkeit, Bildung und Gemeinschaft.</li>
</ul>

Deutsches Jugendherbergswerk Landesverband Bayern e.V.

Reinigung (m/w/d)

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne&nbsp; diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir &nbsp; uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Was Sie bei uns erwartet</h2>Werden Sie zum 01.10.2025 unsere Kollegin oder unser Kollege im Jugendhilfeverbund der Paulinenpflege in&nbsp;Leutenbach - Weiler zum Stein.Aus paritätischen Gründen kann diese Stelle ausschließlich mit einer weiblichen Person besetzt werden.<ul><li>Sie begleiten Schwangere und junge Mütter (16 - 25 Jahre) in einer Wohngruppe, leiten sie bei der Pflege und Erziehung ihrer Kinder an und stärken deren Alltags- und Elternkompetenz</li><li>Sie betreuen und fördern die Kinder unserer Klientinnen</li><li>Sie arbeiten im Schichtdienst mit Nachtbereitschaften sowie zwei Sonntagsdiensten im Monat</li><li>Ein Team mit 7 Personen</li></ul><h2>Damit überzeugen Sie uns</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Kindheitspädagogik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Vielfältige Erfahrung in der Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen</li><li>Weitreichende Erfahrung in der Jugendhilfe - und der Arbeit mit jungen Frauen</li><li>Erfahrung im Umgang mit Neugeborenen und Kleinkindern bis 3 Jahre</li><li>Weiterbildung in entwicklungspychologischer Beratung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung</li><li>Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von bis zu&nbsp;80 % (bis 31,20 Wochenstunden)</li><li>Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere&nbsp;Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung</li><li>Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S12 bei entsprechender Qualifikation (3.747,09 € - 5.151,53 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.)</li><li>Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und&nbsp;Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)</li><li>Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)</li><li>Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner&nbsp;famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)</li><li>Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland - Tickets</li></ul>Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular auf unserem Karriereportal. Bewerbungsschluss ist der 11.08.2025.Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an &nbsp; <a href="mailto:personal@paulinenpflege.de" target="_blank">personal@paulinenpflege.de</a> – mit Kennziffer JHV-Re230725 im Betreff.Wie Kolleginnen und Kollegen ihren Job in der Paulinenpflege erleben, erfahren Sie unter:&nbsp; <a href="https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/" target="_blank">https://karriere.paulinenpflege.de/das-sind-wir/mitarbeitende-erzaehlen/</a>Für Ihre Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Frau Loni Reisser-Kriesel unter Tel. 07195 / 695-6604 oder per E-Mail an <a href="mailto:loni.reisser-kriesel@paulinenpflege.de" target="_blank">loni.reisser-kriesel@paulinenpflege.de</a>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;

Paulinenpflege Winnenden e.V.

Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) in Teilzeit I Mutter-Kind-Gruppe

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive? Dann kommen Sie zu uns als stellvertretende Kita-Leitung!Die Stadt Waiblingen sucht für ihre Kindertageseinrichtungenstellvertretende Leitungen (w/m/d).Wir betreuen Kinder ab einem Jahr bis zum Schuleintritt in unterschiedlichen Betreuungsformen. Als stellvertretende Leitung setzten Sie mit dem Kita-Team unser pädagogisches Konzept nach unseren Qualitätsstandards um. Gemeinsam mit dem Träger sorgen Sie für eine Atmosphäre, in der sich Kinder ganzheitlich entwickeln können und in der sich die pädagogischen Fachkräfte wertgeschätzt fühlen und eigeninitiativ arbeiten.Die Stellen sind unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Werde auch du Teil unseres Teams! Ihr Aufgabengebiet:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vertretung der Leitung der Kindertageseinrichtung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führung des Elementarbereichs mit Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger und anderen Institutionen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisation und allgemeine Bürotätigkeit Wir legen Wert auf Wir legen großen Wert auf:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossenes Studium mit pädagogischer Ausrichtung oder Ausbildung als Erzieher (w/m/d) mit Zusatzqualifikation für Leitungsaufgaben·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Kooperationsbereitschaft·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kenntnisse über Organisations- und Verwaltungsabläufe sowie Personalführung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einschlägige Berufserfahrung Das kannst du bei uns erwarten: Wir bieten:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen, Coaching und Supervision·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fachliche Unterstützung durch die pädagogische Fachstelle, den heilpädagogischen Fachdienst sowie die Fachstelle Elternberatung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Attraktive Benefits wie Gesundheitskurse und einen Zuschuss in Höhe von 40€ zum DeutschlandticketDie Bezahlung erfolgt bis zu Entgeltgruppe S 13 TVöD. Noch Fragen? Für inhaltliche Fragen steht Ihnen gerne Herr Tretter (Abteilung Kindertageseinrichtungen) unter Telefon 07151 5001-2800 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen können Sie sich gerne an Frau Golombek (Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001-2141 wenden.Stadt Waiblingen Kurze Straße 33 71332 Waiblingen <a href="http://www.waiblingen.de" target="_blank">www.waiblingen.de</a>Instagram: kita_jobs_waiblingen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Golombek Abteilung Personal Kurze Straße 33 71332 Waiblingen <a href="mailto:Stefanie.Golombek@waiblingen.de" target="_blank">Stefanie.Golombek@waiblingen.de</a> 07151/5001-2141

Stadt Waiblingen

stellvertretende Leitungen (w/m/d) für unsere Kindertageseinrichtungen

Bei der Stadt Waiblingen ist im Geschäftsbereich Schulen und Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teilzeit alspädagogische Fachkraft (w/m/d) im Hort an der Lindenschule Hohenackermit einem Beschäftigungsumfang von 70% (27,3 Wochenstunden) zu besetzen. Zu Ihrem Aufgaben­gebiet gehören unter anderem: Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes sowie die Hausaufgabenbetreuung. Wir wünschen: Wir wünschen uns für diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit eine engagierte Persönlichkeit mit Kreativität sowie sozialpädagogischer und interkultureller Kompetenz. Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung setzen wir voraus.Urlaub kann grundsätzlich nur in den Schulferien außerhalb der Ferienbetreuung gewährt werden. Wir bieten Ihnen: Wir bieten unter anderem Fort- und Weiterbildungen, Gesundheitskurse und fachliche Unterstützung durch eine pädagogische Fachstelle. Bei Inanspruchnahme des ÖPNV Jobtickets gewähren wir einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro zum Deutschlandticket.Die Vergütung erfolgt bis zu Entgeltgruppe S 8a TVöD. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Für inhaltliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Reuter oder Frau Belz (Geschäftsbereich Schulen und Jugend) unter Telefon 07151 5001-2300 bzw. -2760. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Golombek (Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001-2141.Bei Interesse bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Golombek Abteilung Personal Kurze Straße 33 71332 Waiblingen <a href="mailto:Stefanie.Golombek@waiblingen.de" target="_blank">Stefanie.Golombek@waiblingen.de</a> 07151/5001-2141

2.290 Teilzeit Jobs in 91541 Rothenburg ob der Tauber, Deutschland