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Wir sind dabei, weil wir als Team unschlagbar sind.Wir suchen für unser Zentrallager in Bad Oldesloe Mitarbeiter im Bereich Logistik / Lager (w/m/d) in Voll-/TeilzeitMehr unter asklepios.com/karriereWir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Asklepios Großhandelsgesellschaft mbH Schnackenburgallee 149 22525 Hamburg <a href="mailto:recruiting.kbservice@asklepios.com" target="_blank">recruiting.kbservice@asklepios.com</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenanzeigen aus Hamburger Abendblatt / Bergedorfer Zeitung / Hamburger Wochenblatt / Niendorfer Wochenblatt

Mitarbeiter im Bereich Logistik / Lager (w/m/d) 

<h2>MFA (all genders) gesucht! </h2> Wir bieten in einer modernen Praxis einen unbefristeten Arbeitsplatz bei übertarifl. Bezahlung! (mögl. in Vollzeit). Bewerbung per Mail an: <a href="mailto:doehring@euradia-nuklearmedizin.de" target="_blank">doehring@euradia-nuklearmedizin.de</a>

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

MFA (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort <h2>Finanzbuchhalter/ in (m/w/d) in Vollzeit</h2> Ihre Aufgaben <ul><li>Vollständige Abwicklung der Finanz-, Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen und bei dem Controlling</li><li>Abweichungsanalysen und Überwachung der Kostenstellen zum Monatsabschluss</li><li>GuV-Rechnung nach dem Gesamtkostenverfahren</li><li>Erstellung und Aufbereitung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Managementreports</li><li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Banken, Versicherungen</li></ul> Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter, Steuerfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Haupt- und Nebenbuchhaltung</li><li>Fundierte Kenntnisse im deutschen Handels- und Steuerrecht</li><li>Gute bis sehr gute Kenntnisse in DATEV, idealerweise Erfahrung mit Kostenstellen</li><li>Kenntnisse mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel</li><li>Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gern auch per E-Mail Kathmann ElektrotechnikPippelweg 3938120 BraunschweigE-Mail: <a href="mailto:info@elektrotechnik-kathmann.de" target="_blank">info@elektrotechnik-kathmann.de</a>

Finanzbuchhalter / Finanzbuchhalterin (m/w/d)

Als Stadtentwässerung Peine sorgen wir täglich für das, was selbstverständlich sein sollte: Sauberes Wasser und eine gesunde Umwelt für über 50.000 Menschen in Peine und Umgebung. Unser 45-köpfiges Team plant, baut und betreibt eine der wichtigsten Infrastrukturen der Stadt: Eine leistungsfähige Kläranlage für 90.000 Einwohnerwerte, ein über 500 Kilometer langes Kanalnetz sowie 43 Pumpstationen. Für eine sichere, effiziente und umweltfreundliche Abwasserbeseitigung setzen wir auf erneuerbare Energien und Einsparversorgungen mit Strom und Wärme. Gleichzeitig entwickeln wir unsere Anlagen und Netze vorausschauend weiter, auch mit Blick auf Starkregen, längere Trockenphasen und andere Folgen des Klimawandels. Freuen Sie sich auf vielseitige Projekte und gestalten Sie mit uns die Zukunft – für eine saubere und lebenswerte Umwelt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir <h2>Ingenieure (m/w/d)</h2>Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder vergleichbar<ul><li>Vollzeit, unbefristet </li><li>Bezahlung nach TV-V</li><li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ausführliche Informationen zu den Stellenangeboten und zu unseren Leistungen erhalten Sie auf <a href="http://www.stadtentwaesserung-peine.de" target="_blank">www.stadtentwaesserung-peine.de</a> Wir freuen uns auf Sie! STADTENTWÄSSERUNG PEINEWoltorfer Straße 6431224 Peine

Ingenieure (m/w/d)

<h2>Frdl. Verkaufstalent </h2> in VZ/TZ ges. Bäckerei Kretzschmar 0151-14044720

Verkaufstalent (m/w/d)

Mit uns verlässlich in die Zukunft als Vertriebsassistent (m/w/d) im Innen- und/oder Außendienst in Teil- oder Vollzeit (Stundenzahl nach Absprache)Sie sind als engagierte Fachkraft für Versicherungen und Finanzen auf der Suche nach einer neuen, verlässlichen Berufsperspektive in einem erfolgreichen Unternehmen? Und Sie legen Wert auf ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und Entwicklungspotenzial? Dann sollten wir uns kennenlernen! Unsere Versprechen:<ul><li>Sicherheit und Wertschätzung</li><li>Flexible Arbeitszeiteinteilung</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildung</li><li>Teamgeist</li></ul>Unterhalten wir uns über Ihre optimalen Zukunftsaussichten bei der Continentale. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. BezirksdirektionD. Matzat Versicherungsservice GmbH &amp; Co. KGOhlweg 822885 Barsbüttel/HamburgTel. 040 443381<a href="mailto:dennis.matzat@continentale.de" target="_blank">dennis.matzat@continentale.de</a> korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Vertriebsassistent (m/w/d)im Innen- und/oder Außendienst

Weilindividuell verbindendist.<h1>Psychologe (w/m/d)</h1>im Bereich Berufliche Bildung und Rehabilitation<h2>Ihr neuer Wirkungskreis</h2>Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.Das CJD Baden-Württemberg ist einer von 13 Verbünden im CJD und betreut an den Standorten mit rund 860 Mitarbeitenden jährlich nahezu 3.500 Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen.Das CJD Stuttgart ist eine Einrichtung im Verbund CJD Baden-Württemberg und dient der Berufsausbildung Jugendlicher und junger Erwachsener mit besonderem Förderbedarf.<h2>Ihr neues Aufgabengebiet</h2><ul><li>Diagnostik</li><li>Beratung und Unterstützung der jungen Menschen in der Einrichtung</li><li>Einzelfallarbeit bei unterschiedlichen Störungsbildern</li><li>Hilfe bei außergewöhnlichen Problemlagen (Krisenintervention)</li><li>Entwicklung und Durchführung von übergreifenden förderrelevanten Gruppenangeboten</li><li>Zusammenarbeit im interdisziplinären Team und kollegialer Austausch</li><li>Dokumentation</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master, Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fach- und Methodenwissen für die Arbeit mit jungen Menschen mit vielfältigen Einschränkungen und Behinderungen</li><li>Positive, ressourcen- und lösungsorientierte Einstellung zur Arbeit mit beeinträchtigten Menschen</li><li>Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Gute EDV Kenntnisse</li><li>Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD</li><li>Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung</li><li>Kontinuierliche Tarifsteigerungen</li><li>31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig</li><li>Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision</li><li>Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen</li><li>Möglichkeit des Bikeleasings</li><li>Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)</li><li>Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft</li><li>Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt</li><li>Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)</li><li>Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen</li><li>Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren</li></ul>Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.<h2>Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?</h2>Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video:<h2>Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.</h2>Einsatzort 
CJD Baden-Württemberg 
Katharina und Kurt Heermann-Jugenddorf in StuttgartWienerstraße 260 
70469 StuttgartJobnummer 
7685Einstellung 
Ab sofortVergütung 
AVR.DD/CJDBefristung 
UnbefristetUmfang Teilzeit 
7,8Std./WocheFührerschein 
Ja<h4>Infos &amp; Kontakt</h4>Maria Silvano 
AngebotsleitungTel. 0151 40639633Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

CJD Baden-Württemberg

Psychologe (w/m/d)

Für Sicherheit sorgen mit Sicherheit im Job
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen IT-Spezialistin/Spezialisten im Bereich zentrale Sicherheitsinfrastruktur (w/m/d) in Duisburg
Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrer neuen Aufgabe Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit in unserem Land. Bei der Service- und Technikbehörde der Polizei NRW spielen Sie die Hauptrolle – egal ob mit oder ohne Uniform – Sie sorgen für mehr Sicherheit in NRW. Starten Sie in einem unserer vielfältigen technischen oder kaufmännischen Bereiche wie beispielsweise der IT, dem Rechts- oder Ingenieurwesen. Machen Sie einen tollen Job hinter den Kulissen und arbeiten Sie mit uns an spannenden und vielseitigen Aufgaben beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW!
<h2>Wir sorgen für:</h2>
<ul>
<li>Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz – auch in Krisenzeiten</li>
<li>Mobiles Arbeiten und eine optimale Work-Life-Balance in Voll- und Teilzeit</li>
<li>Kooperationen mit Familienserviceeinrichtungen</li>
<li>Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote</li>
<li>Betriebsrente, Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>
Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei.
<h2>Ihre neuen Aufgaben:</h2>
Das Sachgebiet 24.5 „Cyberabwehr“ ist im Dezernat 24 „IT-Betrieb“ für die operative IT-Sicherheit mit den drei Schwerpunkten Sicherheitsgateway, Schutz vor Schadprogrammen und PolCERT zuständig.
Die Aufgabenschwerpunkte der zu besetzenden Stelle sind:
<ul>
<li>Installation, Administration, Wartung und Weiterentwicklung der sicherheitsrelevanten Systemkomponenten mit dem Schwerpunkt Proxy-, Firewall- und DNS-Infrastruktur</li>
<li>Konzeptionierung und Planung der Infrastrukturen hinsichtlich zukünftiger Anforderungen und sicherheitsrelevanter Entwicklungen</li>
<li>Qualifizierte technische Problemanalyse zur Systemerhaltung und Optimierung</li>
<li>Sicherstellung von Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit</li>
<li>Teilhabe an organisationsübergreifenden Projekten und Übernahme von Teilprojekten im Rahmen der Sicherheitsinfrastruktur</li>
<li>Unterstützung und Beratung von Polizeibehörden in NRW zu operativen IT-Sicherheit</li>
</ul>
<h2>Was Sie mitbringen müssen:</h2>
<ul>
<li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtungen IT-Security, Informatik, Kommunikations-/Nachrichtentechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs und mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung</li>
</ul>
oder
<ul>
<li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zuzüglich einer abgeschlossenen Weiterbildung zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker, zum Operative Professional oder eine vergleichbare relevante Aufstiegsfortbildung und mindestens dreijährige relevante Berufserfahrung</li>
</ul>
oder
<ul>
<li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Informatik, Kommunikations-/ Nachrichtentechnik oder in einem vergleichbaren Bereich und mindestens sechsjährige relevante Berufserfahrung</li>
</ul>
sowie
<ul>
<li>Einverständnis zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft</li>
<li>PKW-Führerschein (Klasse B)</li>
</ul>
<h2>Wünschenswert wäre:</h2>
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in folgenden Bereichen:</li>
<li>Praktische Erfahrung im Umgang mit Proxy-, und Firewall- und DNS-Infrastrukturen</li>
<li>Praktische Erfahrung im Umgang mit Netzwerken (Routing, Bridge, Subnetting etc.)</li>
<li>Praktische Erfahrung im Umgang mit Protokollen und Diensten (TCP/IP, HTTP, FTP, TLS, DNS, ICAP etc.)</li>
<li>Praktische Erfahrungen in der Netzwerkanalyse mit Wireshark</li>
<li>Praktische Erfahrung in der Fehleranalyse von web- und browserbasierten Applikationen</li>
<li>Praktische Erfahrung im Umgang mit Linux- und Windows-Betriebssystemen (Client/Server)</li>
<li>Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement</li>
<li>Kenntnisse über AV-Systeme (Client/Server)</li>
<li>Kenntnisse über grundlegende Sicherheitsprinzipien sowie des BSI Grundschutzes auf Basis der ISO 27001</li>
</ul>
Dazu sollten Sie die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) mitbringen. Dies setzt voraus, dass sich Ihr Wohnsitz seit mindestens fünf Jahren in der Bundesrepublik Deutschland oder einem Mitgliedsstaat der EU befindet.
Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte in deutscher Sprache (beruflicher Werdegang, Arbeitszeugnisse, Qualifikationen usw.) bis zum 13.10.2025 unter Angabe der Geschäftsnummer 38/25-SG 24.5 an <a href="mailto:karriere.lzpd@polizei.nrw.de" target="_blank">karriere.lzpd@polizei.nrw.de</a>
<h2>Haben Sie Fragen?</h2>
Wenden Sie sich gern an:
Herrn Ralf Zinnack
<a href="tel:+49203417524000" target="_blank">0203/4175-24000</a>, für fachliche Fragen
Frau Vera Osterfeld
<a href="tel:+49203417572116" target="_blank">0203/4175-72116</a>, für Fragen zum Bewerbungsverfahren
<h2>Vergütung:</h2>
Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Eingruppierung bis einschließlich Entgeltgruppe 12 TV-L ist möglich.
<h2>Wichtig zu wissen:</h2>
Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
<h2>Informationen zum Datenschutz finden Sie unter:</h2>
<a href="https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw" target="_blank">https://lzpd.polizei.nrw/artikel/information-zur-verarbeitung-personenbezogener-daten-durch-das-lzpd-nrw</a>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Land Nordrhein-Westfalen

IT-Spezialistin / IT-Spezialist im Bereich zentrale Sicherheitsinfrastruktur

Die Hochschule Niederrhein fördert durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer eine neue Generation verantwortungsbewusster Fachkräfte, die den Herausforderungen unserer Zeit gewachsen sind. Wir sind ein familiengerechter Arbeitsort, an dem Vielfalt und persönliche Entfaltung gelebt werden. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den nachhaltigen und digitalen Wandel für eine vielseitige Gesellschaft!
Werden Sie Teil unserer Hochschul-Community als Klimaschutzmanager:in (w/m/d) im Projekt „KSI: Umsetzung des integrierten Klimaschutzkonzeptes der Hochschule Niederrhein“ Entgeltgruppe 11 TV-L, Vollzeit, befristet
<h2>&nbsp; Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Ausarbeitung und Durchführung von internen Workshops und von Sensibilisierungsmaßnahmen für Nachhaltigkeit und Klimaschutz an der HSNR</li>
<li>Begleitende Öffentlichkeitsarbeit zur Umsetzung des Klimaschutzkonzepts und der Nachhaltigkeitsstrategie der HSNR</li>
<li>Unterstützung bei der Fortführung der Klimabilanz</li>
<li>Koordination und kommunikative Begleitung der Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen aus dem Klimaschutzkonzept der HSNR</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in Nachhaltigkeit, Kommunikation, Geisteswissenschaften, Sozialwissenschaften oder einem MINT-Fach – vorzugsweise mit technischem Schwerpunkt</li>
<li>Persönliche Motivation für den Klimaschutz, geprägt durch ein Verständnis globaler und lokaler Abkommen</li>
<li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie Kenntnisse gängiger Kommunikationsmodelle und Schreibmethoden</li>
<li>Wünschenswert sind Kenntnisse im Projekt- und Stakeholdermanagement sowie in Moderations- und Präsentationstechniken – idealerweise ergänzt durch erste Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit</li>
</ul>
<h2>Wir bieten</h2>
Flexible Arbeitszeiten | Mobiles Arbeiten | 30 Tage Urlaub/Jahr | Fort- und Weiterbildungsangebote | Gesundheitsförderung | Betriebliche Altersvorsorge (VBL) | vermögenswirksame Leistungen | Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte | Gute Verkehrsanbindung | Kostenlose Parkplätze | Mensa | Entgeltumwandlung | Sportangebote | Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Situation
<h2>Auf einen Blick</h2>
<ul>
<li>Zu besetzen: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</li>
<li>Befristet bis: 31.07.2027 (§ 14 (1) S. 2 Nr. 1 TzBfG)</li>
<li>Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std. 50 Min. / Woche) Ein geringerer Beschäftigungsumfang ist möglich.</li>
<li>Eingruppierung: EG 11 TV-L</li>
<li>Bereich: Dezernat Bau- und Gebäudemanagement</li>
<li>Standort: Campus Krefeld Süd</li>
</ul>
Die Hochschule Niederrhein schätzt Qualität durch Vielfalt und begrüßt die Bewerbung von Frauen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden sie bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sowie Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
<h2>&nbsp; Haben Sie noch Fragen?</h2>
Wenden Sie sich gerne an: Fr. Neumann, E-Mail: <a href="mailto:nele.neumann@hs-niederrhein.de" target="_blank">nele.neumann@hs-niederrhein.de</a>, Tel.: <a href="tel:+4921518222417" target="_blank">02151 822-2417</a> für Fragen zum Bewerbungsverfahren Hr. Höfer, E-Mail: <a href="mailto:winfried.hoefer@hs-niederrhein.de" target="_blank">winfried.hoefer@hs-niederrhein.de</a>, Tel.: <a href="tel:+4921518222625" target="_blank">02151 822-2625</a> für fachliche Fragen.
<h2>&nbsp; Gehen Sie Ihren Weg mit uns!</h2>
Bewerben Sie sich jetzt online bis zum 05.10.2025 unter der Kennziffer 11-0925-2 über unser Online-Portal. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW 42 statt. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Hochschule Niederrhein, z. Hd. Frau Neumann, Reinarzstraße 49, 47805 Krefeld. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen

Klimaschutzmanagerin / Klimaschutzmanager (w/m/d) im Projekt "KSI: Umsetzung des integrierten Klimaschutzkonzeptes an der Hochschule Niederrhein"

<h2>Beweg was: Deine Arbeit macht einen Unterschied Arbeite dort, wo Du Dich wohlfühlst. &nbsp;</h2>
Die Zutaten für die gute Arbeitsatmosphäre im RZF sind Kollegialität und Respekt, Hilfsbereitschaft, eine flache Hierarchie und kreative Freiheiten. Das sagen die, die es wissen müssen: die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im RZF in einer vor kurzem durchgeführten Umfrage. Es gibt kein Gesetz, das Wohlfühlen auf der Arbeit vorschreibt. Wir finden es trotzdem besser, wenn alle gerne zur Arbeit kommen. Wir lieben Teamarbeit und gemeinsam bringen wir Deutschland nach vorne. Mach mit!&nbsp; Dank deiner Leistung wird die Abgabe der Steuererklärung einfacher und digitale Besuche im Finanzamt werden zum Erfolg. So trägst Du zur Digitalisierung Deutschlands bei. Deine Arbeit macht einen Unterschied. Und das ist es doch, worauf es wirklich ankommt, oder?
Unterstütze uns im
Prozessmanagement
am Standort Düsseldorf (ab Mitte 2026 Kaarst) oder Paderborn und bewirb dich bis zum 13.10.2025 unter <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534842" target="_blank">www.bewerbung.nrw.de</a>
<h2>Deine Aufgaben bei uns</h2>
<ul>
<li>Du gestaltest, begleitest und unterstützt uns beim Ausbau des Geschäftsprozessmanagements</li>
<li>Du wirkst mit bei der kontinuierlichen Verbesserung von Geschäfts- und Verwaltungsabläufen</li>
<li>Du ermittelst, optimierst und standardisierst Geschäftsprozesse</li>
<li>Du dokumentierst und modellierst Geschäftsprozesse innerhalb des RZF</li>
<li>Du berätst bei Fragen zum Geschäftsprozessmanagement im RZF</li>
</ul>
<h2>Deine Qualifikationen</h2>
Du verfügst über ein abgeschlossenes Fachhochschul-, Bachelor- oder Diplomstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug. Falls du keine Hochschule besucht hast, solltest du jetzt trotzdem weiterlesen. Wir vergleichen gleichwertige Fähigkeiten und einschlägige Berufserfahrung.
<h2>Weitere notwendige Voraussetzungen</h2>
<ul>
<li>Kenntnisse im Bereich Prozessmanagement</li>
<li>Erfahrung in der Prozessmodellierung</li>
<li>Analysefähigkeit</li>
<li>Kommunikationsstärke</li>
</ul>
Neben dem fachlichen Know-how hast du sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Außerdem arbeitest du gerne gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen an guten Lösungen und Innovationen.
<h2>Von Vorteil sind außerdem</h2>
<ul>
<li>Erfahrungen im Veränderungsmanagement oder in Migrationsprojekten</li>
<li>Kenntnisse von Projektmanagementmethoden</li>
<li>Kenntnisse aus dem IT-Betrieb, der Softwareentwicklung oder der IT-Architektur</li>
<li>ITIL-Kenntnisse</li>
<li>Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung</li>
<li>Kenntnisse zur Informationssicherheit &nbsp;</li>
</ul>
Unser umfangreiches Weiterbildungsangebot steht dir zur Verfügung, um diese Fähigkeiten zu erlernen:
<ul>
<li>Projektmanagement Schulungen</li>
<li>ITIL Fortbildungen</li>
<li>Architekturmanagement &nbsp;</li>
</ul>
Du siehst: Wir lassen niemanden alt aussehen.
<h2>Deine Bewerbung</h2>
Folge diesem Link und bewirb dich bis zum 13.10.2025:
<a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534842" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534842</a>
<h2>Bitte reiche folgende Unterlagen ein:</h2>
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Nachweise über deine Schul-, Ausbildungs- und Studienabschlüsse</li>
<li>bei ausländischen Studienabschlüssen die Anerkennungsbescheide</li>
</ul>
Unsere Vorstellungsgespräche finden ab dem 03.11.2025 statt. Da wir unaufgefordert auf dich zukommen werden, brauchst du dich wegen einer Terminanfrage nicht bei uns zu melden.
<h2>Deine Ansprechpersonen</h2>
Wenn du noch Fragen zum Bewerbungsverfahren hast, stehen dir die Kolleginnen und Kollegen von unserer Personalgewinnung gerne unter der E-Mail Adresse <a href="mailto:bewerbung-rzf@fv.nrw.de" target="_blank">bewerbung-rzf@fv.nrw.de</a> oder der Rufnummer <a href="tel:+4921145721708" target="_blank">0211 – 4572 1708</a> zur Verfügung.
Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet dir gerne das Team aus unserem Fachbereich.
Frau Stephanie Brod <a href="tel:+4921145722912" target="_blank">0211 – 4572 2912</a> Frau Verena Stratmann <a href="tel:+4921145723471" target="_blank">0211 – 4572 3471</a> &nbsp;
Wenn du noch mehr über uns erfahren möchtest, besuche uns auf unserer Karriereseite: <a href="https://url.nrw/karriere-im-rzf" target="_blank">https://url.nrw/karriere-im-rzf</a> Du wirst weitere Versprechen entdecken, die deinen Job im RZF so attraktiv machen. Von A wie Arbeitszeitgestaltung bis Z wie Zusatzversorgung.
Das bedeutet uns auch sehr viel
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsge­setzes bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des §&nbsp;2&nbsp;Sozialgesetzbuch IX sind erwünscht.
Das Rechenzentrum der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.
Diese Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Das RZF ist als familienfreundliche Behörde zertifiziert (audit berufundfamilie). Daher sollten sich auch Bewerberinnen und Bewerber mit Teilzeitwünschen von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen.
Tarifrechtlich werden die Stellen für Bewerberinnen und Bewerber mit Bachelorabschluss je nach individueller Qualifikation bis Entgeltgruppe 10 TV-L bewertet. Für Bewerberinnen und Bewerber ohne Studienabschluss findet ggf. die tarifrechtlich vorgesehene Absenkung um eine Entgeltgruppe statt. Unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/ </a>findest Du nähere Informationen über den Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und zur Entgelttabelle (<a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1</a>).

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