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<p>Werden Sie Teil der HSRW!</p>
<p>Seit rund 15 Jahren stehen wir an der <strong>Hochschule Rhein-Waal</strong> am Niederrhein für eine innovative, interdisziplinäre und internationale Ausbildung junger Menschen aus der ganzen Welt. Wir bieten insgesamt 37 Bachelor- und Masterstudiengänge an den vier interdisziplinären Fakultäten - Technologie und Bionik, Life Sciences, Gesellschaft und Ökonomie sowie Kommunikation und Umwelt. Mehr als 90 Partnerhochschulen in 38 Ländern stehen für die internationale Kooperationsstärke der Hochschule Rhein-Waal. So ist die Hochschule in der EUREGIOn verwurzelt und mit der Welt vernetzt.</p>
<p>Verstärken Sie unsere Hochschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat Personal am Campus Kleve als</p>
<h2>Fachadministrator*in für die Einführung eines Dokumentenmanagementsystems (E‑Akte)</h2>
<p>Kennziffer 06/D2/25 | EG 11 TV-L | befristet für 18 Monate im Rahmen eines Projektes | Vollzeit</p>
<h2>Ihr zukünftiges Aufgabengebiet</h2>
<ul>
<li>Verantwortliche*r für die Anpassungen der E-(Master‑)Aktenlösungen an die Bedürfnisse der HSRW unter Einbindung aller betroffenen Organisationseinheiten</li>
<li>Fachliche Administration eines Dokumentenmanagementsystems (DMS)</li>
<li>Ausarbeitung und Pflege eines Berechtigungskonzeptes sowie Anpassungen der Berechtigungen der Hochschul­mitarbeiter*innen</li>
<li>Abstimmung von programmiertechnischen und systemtechnischen Aufgaben mit der IT</li>
<li>Aufbau, Betrieb und Überwachung des Supports des DMS</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung eines Konzeptes zum Aufbau und der Koordination des Update- und Testmanagements des DMS in Abstimmung mit dem Dienstleister</li>
<li>Planung und Durchführung von Akzeptanz-, Abnahme-, Integrations- und Systemtests sowie Pflege der Dokumentationen</li>
</ul>
<h2>Ihre Qualifikationen und Kompetenzen</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (Bachelor oder vergleichbar) oder eine Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li>
<li>Hohe IT‑Affinität</li>
<li>Kenntnisse im Bereich DMS</li>
<li>Grundlegende Kenntnisse in Programmiersprachen wären wünschens­wert</li>
<li>Kenntnisse der Programmiersprache Groovy bzw. Erfahrungen mit dem d.3-System sind sehr von Vorteil</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li>
<li>Ganzheitliches und zugleich lösungs­orientiertes Denken und Handeln</li>
<li>Selbständige, strukturierte und service­orientierte Arbeitsweise sowie Einsatz­bereitschaft und Teamorientierung</li>
<li>Gender- und Diversity-Kompetenz bzw. die Bereitschaft, diese Kompetenz zu erlangen</li>
</ul>
<h2>Was wir Ihnen bieten</h2>
<ul>
<li>Diversität</li>
<li>Internationalität</li>
<li>Zertifiziert als familien­gerechte Hochschule</li>
<li>Mobiles Arbeiten sowie Home-Office</li>
<li>Hochschulsport</li>
<li>Kollegiale, offene Arbeits­atmosphäre</li>
<li>Spannendes und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet</li>
<li>Eigenverantwortung und Gestaltungs­spielraum</li>
<li>Entwicklungs­möglichkeiten</li>
</ul>
<p>Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.</p>
<p>Fragen zum Bewerbungs­verfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Jäger unter der Telefon­nummer <a href="tel:+49282180673654" target="_blank">02821 80673‑654</a>.</p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter <a href="https://www.hochschule-rhein-waal.de/de/jobs" target="_blank">https://www.hochschule-rhein-waal.de/de/jobs</a> bis einschließlich <strong>06.10.2025</strong>.</p>
<p><a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/5815383d-40526-1802-ef0d66.html" target="_blank">Jetzt bewerben!</a></p>
<p>Die Hochschule Rhein-Waal fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter sowie gleichgestellter Bewerber*innen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Fachadministrator*in für die Einführung eines Dokumentenmanagementsystems (E‑Akte)

<p>Die <strong>Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität</strong> Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.</p>
<p>Die <strong>Abteilung Klassische Archäologie</strong> des Instituts für Archäologie und Kulturanthropologie sucht <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet bis 30.06.2027 gem. § 14 (1)</strong>, aber mit der Aussicht auf Entfristung und in <strong>Vollzeit</strong> eine*n</p>
<p><strong>Kastellan bzw. Museumsmitarbeiter*in</strong></p>
<p>Die Abteilung betreibt Forschung und Lehre im Bereich der Klassischen Archäologie. Dabei geht es um die antiken Griechen und Römer und deren Nachbarkulturen. Zur Abteilung gehört das <strong>Akademische Kunstmuseum</strong>, das mit umfangreichen Sammlungen von Abgüssen antiker Skulpturen und Originalen als Antikensammlung der Universität Bonn zugleich eines der ältesten Museen der Stadt darstellt.</p>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Aufsichtsdienste und Museumsdienstleistungen, zur Zeit vor allem in Museum und Bibliothek, wie Schließ- und Kassendienst, Auffüllen und Verkauf von Museumsartikeln, Sicherstellung der Einhaltung von Besuchsregeln,</li>
<li>Hausmeistertätigkeiten, z. B. Ausführen kleinerer Instandsetzungen, Betreuung des Putzdienstes, Umgang mit Handwerkern,</li>
<li>weitere praktische Arbeiten, z. B. handwerkliche Unterstützung der Restauratorin im Museum,</li>
<li>Mithilfe im alltäglichen Betrieb der Abteilung für Klassische Archäologie, z. B. Botengänge, Scanarbeiten, Briefversand.</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Mindestens Hauptschulabschluss, Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in einem handwerklichen Beruf wünschenswert,</li>
<li>gute Kenntnisse der deutschen Sprache und englischen Sprache,</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit, einfache Aufgaben mit Hilfe von Computern zu bewältigen (z. B. Scannen von Texten, Schreiben von Dienstleistungsaufträgen),</li>
<li>hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, Teamfähigkeit, Blick für Handlungsbedarf, Einsatzbereitschaft und entgegenkommendes, freundliches Auftreten.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region,</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>betriebliche Altersversorgung (VBL),</li>
<li>zahlreiche Angebote des Hochschulsports,</li>
<li>eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit, kostengünstige Parkangebote zu nutzen,</li>
<li>Entgelt nach Entgeltgruppe 3 TV-L.</li>
</ul>
<p>Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>
<p>Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre <strong>vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen</strong> bis zum <strong>05.10.2025</strong> unter Angabe der <strong>Kennziffer 2025/60</strong> über das <a href="https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&amp;form=RCT&amp;param1=11227" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a> zu. Für weitere Auskünfte steht Herr Prof. Dr. Rumscheid (Tel. <a href="tel:+49228737734" target="_blank">0228-73-7734</a>) gerne zur Verfügung.</p>

Kastellan bzw. Museumsmitarbeiter*in

<p>Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.</p>
<p>Der Campus Frankenforst als Außenlabor der Agrar-, Ernährungs - und Ingenieurwissenschaftliche Fakultät sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (100%) eine*n</p>
<h3><strong>Landwirt*in - Schweinehaltung</strong>&nbsp;</h3>
<p>Der Campus Frankenforst hält 40 Zuchtsauen zzgl. &nbsp;Nachzucht für die Forschungsgebiete Tierernährung, Physiologie, Verhalten, Zucht, Stallbau und präventives Gesundheitsmanagement.</p>
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>die eigenverantwortliche Betreuung des Schweinebestandes,</li>
<li>selbstständige Entnahme von Gewebeproben für die Gendatenbank,</li>
<li>versuchsbedingte Kennzeichnung der Tiere,</li>
<li>Zuständigkeit für die Funktion der technischen Einrichtungen,</li>
<li>Mithilfe bei der Durchführung und Auswertung wissenschaftlicher Versuche,</li>
<li>Qualitätssicherung in der Lebensmittelproduktion,</li>
<li>Wochenenddienst lt. Dienstplan.</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>abgeschlossene Berufsausbildung als Landwirt/in, oder Tierwirt/in, gern Fachrichtung Schweinehaltung,</li>
<li>Idealerweise Erfahrungen in der Schweinehaltung,</li>
<li>PC-Kenntnisse (Excel, Word),</li>
<li>engagiert, flexibel, teamorientiert und fortbildungsinteressiert.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,</li>
<li>betriebliche Altersversorgung (VBL),</li>
<li>zahlreiche Angebote des Hochschulsports,</li>
<li>Entgelt nach Entgeltgruppe 7 TV-L.&nbsp;</li>
</ul>
<p>&nbsp;&nbsp;<br>Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.</p>
<p>Wenn Sie sich für diese Position mit der <strong>Kennziffer 2025/144</strong> interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen <strong>bis zum 05.10.2025</strong> über das <a href="https://formulare-ext.verwaltung.uni-bonn.de/lip/action/invoke.do?id=openform&amp;form=RCT&amp;param1=11230" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a> zu. &nbsp;Für weitere Auskünfte steht Herr Andreas Köster-Schmücker (Tel.: <a href="tel:+492223917225" target="_blank">02223/9172 25</a>) gerne zur Verfügung.</p>

Landwirt*in - Schweinehaltung

<p>&nbsp;<strong>Arbeiten im Herzen der Demokratie</strong></p>
<p>Sie wollen an der demokratischen</p>
<p>Gestaltung unseres Bundeslandes mitwirken und möchten Ihre Fähigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld einbringen?</p>
<p>Dann werden Sie Teil unseres Teams in der Verwaltung des Landtags Nordrhein-Westfalen. Setzen Sie sich gemeinsam mit uns für die Weiterentwicklung eines <br>starken und vielfältigen Gemeinwesens ein!</p>
<p>Wir suchen zum 01. Januar 2026 eine/einen</p>
<p><strong>eine/n Referentin/Referenten „Reden, Erinnerungskultur, Geschichte des Landtags Nordrhein-Westfalen“</strong></p>
<p><strong>(m/w/d)</strong></p>
<p>für das Referat PB 3 „Reden, Erinnerungskultur, Kirchen, Religions- u. sonstige Weltanschauungsgemeinschaften, Internationales“</p>
<p>in Voll- oder Teilzeit (EG 13 TV-L)</p>
<p>Bewerbungsfrist: 01.10.2025</p>
<h2>Über uns:</h2>
<p>Der Landtag Nordrhein-Westfalen ist das Parlament von Nordrhein-Westfalen und besteht aus den vom Volk gewählten Abgeordneten. Seine wichtigsten Aufgaben sind die Gesetzgebung, die Verabschiedung des Landeshaushalts, die Wahl der Ministerpräsidentin bzw. des Ministerpräsidenten sowie die Kontrolle von Regierung und Verwaltung.</p>
<p>Die Landtagsverwaltung ist Dienstleisterin für das Parlament. Ihre Aufgabe ist es, den reibungslosen Ablauf des parlamentarischen Betriebs sicherzustellen und die organisatorischen, technischen, personellen und materiellen Voraussetzungen für die Arbeit der Abgeordneten im Landtag zu schaffen.</p>
<p>Das Referat PB 3 „Reden, Erinnerungskultur, Kirchen, Religions- u. sonstige Weltanschauungsgemeinschaften, Internationales“ unterstützt und berät mit einem fünfköpfigen Team den Präsidenten des Landtags in Fragen der Gedenk- und Erinnerungskultur sowie im Kontakt zu Kirchen, Religions- und sonstigen Weltanschauungsgemeinschaften. Es fertigt Entwürfe für Reden des Präsidiums an und leistet Unterstützung in der Betreuung der internationalen parlamentarischen Kontakte.</p>
<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2>
<ul>
<li>Erstellung von Reden, Vorträgen, Grußworten, Texten und weiteren Beiträgen sowie Vorbereitung von Interviews und Diskussionsbeiträgen für den Präsidenten bzw. das Präsidium</li>
<li>Verfassen von Entwürfen protokollarisch-repräsentativer Schreiben für den Präsidenten bzw. das Präsidium (insbesondere zu Fragen der Demokratie, des Parlamentarismus, der Erinnerungskultur und der Religionsgemeinschaften)</li>
<li>Verfassen von Glückwunsch- bzw. Kondolenzschreiben</li>
<li>Analyse und Aufbereitung gesellschaftlicher, wirtschaftlicher und politischer Entwicklungen entsprechend den Themenschwerpunkten des Referates</li>
<li>Erstellen von Voten zu Themen aus dem Sachbereich des Referates</li>
<li>Unterstützung bei der Vorbereitung von Veranstaltungen zum Thema Erinnerungskultur</li>
<li>Aufarbeitung von Themen zur Geschichte des Landtags Nordrhein-Westfalen</li>
<li>Weitere Unterstützung in Verwaltungsvorgängen zur Vorbereitung von protokollarisch-repräsentativen Projekten, Reisen und Terminen des Präsidenten bzw. des Präsidiums</li>
</ul>
<h2>Sie bringen mit:</h2>
<ul>
<li>Mit mindestens der Note „gut“ abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Magister, Master oder universitäres Diplom) der Fachrichtungen Geistes-, Politik-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften sowie Publizistik oder vergleichbarer Studiengänge</li>
<li>Hervorragendes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie die Fähigkeit, insbesondere gesellschaftliche und politisch sensible Themenfelder schnell zu erfassen sowie adressatengerecht und lebendig darzustellen</li>
<li>Ausgeprägte Kenntnisse über die parlamentarische Arbeit sowie Aufgaben, Organisation, Arbeitsweise und Zusammensetzung des nordrhein-westfälischen Landtags und seiner Organe</li>
<li>Profunde Allgemeinbildung sowie Gespür für politische Zusammenhänge und politische Sensibilität</li>
</ul>
<p><strong>Darüber hinaus sind wünschenswert:</strong></p>
<ul>
<li>&nbsp;Mehrjährige Berufserfahrung in dem genannten Aufgabengebiet</li>
<li>Kenntnisse zu Strukturen der Religions- und Glaubensgemeinschaften in Nordrhein-Westfalen und der Bundesrepublik</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Ausgeprägte Fähigkeit zu konzeptionellem und vernetztem Denken sowie <br>Problemlösungskompetenz</li>
<li>Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationskompetenz und Überzeugungskraft</li>
<li>Parteipolitische Neutralität</li>
</ul>
<h2>Was Sie von uns erwarten können:</h2>
<ul>
<li><strong>Spannendes Arbeitsumfeld</strong> – Arbeiten im dynamischen Umfeld parlamentarischer Entscheidungsprozesse und damit im Herzen der Demokratie</li>
<li><strong>Flexibilität</strong> – Unterstützung bei der Vereinbarung von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeit, Mobile Arbeit)</li>
<li><strong>Attraktiver Standort mit guter Anbindung</strong> – Sitz direkt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zum Medienhafen mit Stellplätzen für PKW und Fahrräder sowie einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li>
<li><strong>Betriebliche Altersversorgung</strong> – Tarifbeschäftigte erhalten eine arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge</li>
<li><strong>Urlaub</strong> – 30 Tage Erholungsurlaub</li>
<li><strong>Weiterbildung</strong> – umfassendes Fortbildungs-/ Qualifizierungsangebot für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
<li><strong>Verpflegung</strong> – abwechslungsreiches und gesundes Essen im Landtagsrestaurant</li>
<li><strong>Gesundheit</strong> – Behördliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung (z. B. Sportraum)</li>
<li><strong>Soziale Hilfsangebote</strong> – Hilfegewährung durch eine Soziale Ansprechpartnerin sowie Familienservice mit vielen Unterstützungsangeboten und umfassendem Informations-/ Serviceportal</li>
<li><strong>Familienfreundlichkeit</strong> – die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit der externen Kinderferienbetreuung in den Sommerferien und einer Kindernotbetreuung an Plenartagen gefördert</li>
<li><strong>Nachhaltigkeit</strong> – der Landtag NRW geht mit gutem Beispiel voran und hat sich das Ziel gesetzt, bis 2030 klimaneutral zu sein</li>
</ul>
<h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>
<p>Neben Beschäftigen des Landes Nordrhein-Westfalen sind auch Beschäftigte des Bundes, aus anderen Bundesländern, Kommunen, Körperschaften des öffentlichen Rechts und vergleichbaren Einrichtungen angesprochen.</p>
<p>Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht im öffentlichen Dienst beschäftigt sind. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen, insbesondere der Dauer der einschlägigen praktischen Berufserfahrung, bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L.</p>
<p>Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen.</p>
<p>Wir schätzen kulturelle Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.</p>
<h2>Sie sind interessiert?</h2>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der Qualifikationen, Arbeitszeugnisse), die Sie bitte an</p>
<p>Präsident des Landtags Nordrhein-Westfalen<br>Referat I.B.2 „Personalmanagement“<br>Postfach 10 11 43<br>40002 Düsseldorf</p>
<p>oder per E-Mail an</p>
<p><a href="mailto:bewerbung@landtag.nrw.de?subject=Bewerbung Referat PB 3 – Referentin / Referent" target="_blank">bewerbung@landtag.nrw.de</a></p>
<p>richten. Wir bitten Sie, nur Fotokopien und keine Mappen einzureichen, weil wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bei der elektronischen Bewerbung bitten wir Sie, alle Dokumente in einer PDF-Datei zusammenzufassen und im Betreff „Bewerbung Referat PB 3 – Referentin / Referent“ anzugeben.</p>
<p>Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Lau (Tel. <a href="tel:+492118842215" target="_blank">0211/884-2215</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten im <br>Bewerbungsverfahren unter:</p>
<p><a href="https://www.landtag.nrw.de/home/footer/datenschutz.html" target="_blank">https://www.landtag.nrw.de/home/footer/datenschutz.html</a>.</p>

Referentin / Referenten „Reden, Erinnerungskultur, Geschichte des Landtags Nordrhein-Westfalen“ (m/w/d)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/n</p>
<p><strong>Sachgebietsleitung (m/w/d)</strong></p>
<h2>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h2>
<ul>
<li>Fachliche Anleitung und Betreuung der Sachverständigen und Laborleitung</li>
<li>Strategische Ausrichtung des Sachgebiets: <br>Ausrichtung und Entwicklung der Analytik an aktuelle Entwicklungen, Mitwirkung bei der Umsetzung und Betreuung von landes- und bundesweiten Untersuchungsprojekten</li>
<li>Koordination der QM und von Beschaffungen und Investitionen</li>
<li>Umsetzung von Arbeitsschutzanforderungen und sonstigen rechtlichen Vorgaben, z. B. Gefährdungsbeurteilungen, Sicherheitsbelehrungen</li>
<li>Koordination von Stellungnahmen, Probenplanung und Prüfplanerstellung</li>
<li>Erstellung von Fachbeiträgen, z. B. für den Jahresbericht</li>
<li>Vertretung der Abteilungsleitung in sachgebietsinternen Belangen</li>
<li>Beurteilung analytischer Befunde, rechtliche Beurteilung und Begutachtung von amtlichen Proben nach dem LFGB</li>
<li>Mitarbeit in Arbeitsgruppen</li>
<li>Betreuung von Lebensmittelchemiker/innen im praktischen Jahr, Lebensmittelkontrolleuren/innen, Auszubildenden und Praktikanten/innen</li>
</ul>
<h2>Diese Fähigkeiten müssen Sie mitbringen:</h2>
<ul>
<li>abgeschlossenes Studium der Lebensmittelchemie mit dem Abschluss „Staatlich geprüfte Lebensmittelchemikerin/Staatlich geprüfter Lebensmittelchemiker“</li>
<li>Mehrjährige Führungserfahrung</li>
<li>fundierte Kenntnisse des nationalen und europäischen Lebensmittelrechts</li>
<li>Erfahrungen in der Beurteilung amtlicher Lebensmittelproben</li>
</ul>
<h2>Diese Kenntnisse wünschen wir uns:</h2>
<ul>
<li>Erfahrungen in der rechtlichen Beurteilung und Analytik von Getreide, Brot oder Feinen Backwaren</li>
<li>Erfahrungen in der Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen nach DIN EN ISO 17025</li>
<li>Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick</li>
<li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Hohe Verantwortungsbereitschaft und Zielstrebigkeit</li>
<li>Loyalität und das aktive Vertreten der Grundsätze des CVUA Rheinland</li>
</ul>
<h2>Dieses Beschäftigungsverhältnis können wir Ihnen bieten:</h2>
<ul>
<li>Eine Vergütung nach dem TVöD VKA in Entgeltgruppe 14</li>
<li>Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit</li>
<li>Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf für Männer und Frauen durch die Verfolgung der Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes</li>
</ul>
<p>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht.</p>
<p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich gerne</p>
<p><strong>bis zum 28.09.2025</strong> per E-Mail oder Post unter Nennung der <strong>Kennziffer 2025-010.</strong></p>
<p>Ihre Unterlagen können wir aus Kostengründen nur zurücksenden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag eingereicht wird.&nbsp;</p>

Sachgebietsleitung (m/w/d)

<p>Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft der Stadt Singen aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt beim <strong>Eigenbetrieb MVZ Singen</strong> zum <strong>01.01.2026</strong> in<strong> Voll- oder Teilzeit</strong> als</p><h2>Medizinische Fachangestellte (m/w/d)</h2><h3>Was es bei uns zu tun gibt:</h3><ul>
<li>selbständige Organisation und Durchführung der täglichen Sprechstunden</li>
<li>tägliche Leistungserfassung und Qualitätskontrollen</li>
<li>Mitwirkung internes und externes Qualitätsmanagement</li>
<li>Betreuung von Patienten vor und nach der Untersuchung inklusive der technischen Untersuchungen wie EKG/ERGO/LUFU/LZ-EKG/Wundversorgung</li>
</ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3><ul>
<li>eine abgeschlossene Berufsausbildung</li>
<li>Freude an selbständiger, zuverlässiger und flexibler Arbeit</li>
<li>Professionelle Kommunikation auch bei kritischen Anliegen</li>
<li>sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität</li>
<li>sicherer Umgang mit moderner Technik</li>
</ul><h3>Gute Gründe für die Stadtverwaltung Singen:</h3><ul><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Bikeleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Job-Ticket</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Urlaub</li><li>Vergütung bis Entgeltgruppe 5 TVöD</li></ul><h3>Sie haben noch Fragen?<br> Dann kontaktieren Sie uns gerne:</h3>Anna Hirschle<br>07731 85-119

Stadtverwaltung Singen

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

<b>Reinigungskraft (m/w/d) </b>
<p>Im Pilgerhaus Weinheim leben erwachsene und junge Menschen gemeinsam auf einem Gelände in Lützelsachsen. Zusätzlich haben wir verschiedene Standorte im ganzen Rhein-Neckar-Kreis. Unser Ziel ist es, die Lebensrealität der uns anvertrauten Menschen zu verbessern – durch schulische Angebote, Wohnen und Betreuung, Beratung, Unterstützung im Alltag oder auch Hilfe bei der Freizeitgestaltung.&nbsp;</p>
<p>Wir suchen zur Unterstützung im Bereich <strong>Wohngruppe Schafhof</strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt:</p>
<p><strong>Reinigungskraft (m/w/d)&nbsp;</strong></p>
<p>mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 50-100%.</p>
<p>Was wir uns von dir wünschen:</p>
<ul>
<li>Flexibilität</li>
<li>Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Einfühlungsvermögen</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise </li>
<li>Hands-on-Mentalität</li>
<li>Führerschein&nbsp;<br></li>
</ul>
<p>Deine Aufgaben:</p>
<ul type="disc">
<li>Verantwortung der Wäscheversorgung<br></li>
<li>Maßnahmen der Reinigung&nbsp;<br></li>
<li>Einhaltung der Hygienestandards</li>
<li>Hauswirtschaftliche Aufgaben&nbsp;<br></li>
</ul>
<p>Was wir bieten:</p>
<ul type="disc">
<li>ein befristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>Qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen unseres eigenen Schulungs- und Fortbildungsprogramms</li>
<li>Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TVöD (Bund oder SuE) in Verbindung mit dem evangelischen Landeskirchenrecht</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Mehr frei: Als Mitglied der Diakonie haben wir mehr freie Tage im Jahr, für die du keinen deiner 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) einplanen musst (Gründonnerstag halber Tag, 24. Dezember ganzer Tag, 31. Dezember ganzer Tag).&nbsp;</li>
<li>Zusatzversorgungskasse (EZVK): Als Einrichtung zahlen wir für dich in die betriebliche Altersversorgung ein.</li>
<li>Zeitwertkonto: Zur flexiblen Gestaltung der eigenen Lebensarbeitszeit. Es bietet die Möglichkeit, Resturlaub, Mehrarbeitszeit oder Gehaltanteile zu sammeln, z.B. für eine Freistellung in Form eines Sabbatjahrs.&nbsp;</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen: Geldleistungen, die von uns als Arbeitgeber direkt in deine Geldanlage fließen. Du entscheidest dabei selbst, in welcher Form und bei welchem Geldinstitut das Geld angelegt wird.</li>
<li>Jobticket: Wir unterstützen die Monatskarte für den öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket). Du kannst das Ticket für den Weg zur Arbeit und in der Freizeit nutzen. Besonders praktisch ist die gute Verkehrsanbindung des Pilgerhaus Weinheim mit eigener OEG-Haltestelle direkt vor der Haustür.&nbsp;Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.rnv-online.de/tickets/weitere-angebote/job-ticket/infos-fuer-beschaeftigte/" target="_blank">hier</a>.</li>
<li>JobRad: JobRad bietet die Möglichkeit, ein individuelles Fahrrad über den Arbeitgeber im Rahmen einer Entgeltumwandlung zu leasen. Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.jobrad.org/" target="_blank">hier</a>.</li>
</ul>
<p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>
<p>Bitte bewerbe dich mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen<br>(Anschreiben und Lebenslauf) über das Bewerbungsportal.</p>
<p>&nbsp;<br>Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:</p>
<p>Anne Cetin<br>Personal &amp; Recruiting&nbsp;<br>Telefon: 06201 5005-56<br>E-Mail: <a href="mailto:Personalabteilung@pilgerhaus.de" target="_blank">Personalabteilung@pilgerhaus.de</a></p>

Pilgerhaus Weinheim

Reinigungskraft (m/w/d) 

<p>Die Stadtwerke Dachau sind das führende Versorgungsunternehmen in der Region. Über 250 Beschäftigte erwirtschaften in den verschiedenen Betriebszweigen einen Jahresumsatz von über 78 Millionen Euro.&nbsp;</p><h1>Ihre Aufgaben</h1><ul>
<li>Planung und Feststellung von Materialmindest- und Höchstmengen sowie Ermittlung von Bestellmengen und Bestellzeitpunkt</li>
<li>Beschaffung von Verbrauchs- und Investitionsgütern mit einhergehender Rechnungsprüfung</li>
<li>Verbuchung des Materialflusses mittels ERP-System und Mitwirkung bei Inventuren</li>
<li>Mitwirkung im Lagerbetrieb bei Kommissionierung und Einlagerung</li>
<li>Vertretung der Sachgebietsleitung</li>
</ul><h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Ausbildung zum Industriekaufmann / Fachkraft Lagerlogistik oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Fortbildung zum Fachwirt Einkauf, Logistik o. ä.</li>
<li>Erfahrung im Bereich Beschaffung / Einkauf / Logistik</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word / Excel)</li>
<li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li>
<li>Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift auf Niveau Goethe-Zertifikat B1 erforderlich</li>
</ul>
<p>Darüber hinaus bringen Sie mit:</p>
<ul>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>technisches Interesse und Bereitschaft zu körperlichen Tätigkeiten</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie etwas bewegen können</li>
<li>Vielfältige Aufgaben und ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung nach EG 7 TV-V</li>
<li>betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgung), Ballungsraumzulage nach TV-EL, DeutschlandticketJob, Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Kontinuierliche Weiterbildung und Schulungsmaßnahmen</li>
<li>Vorerst befristete Einstellung auf zwei Jahre mit Perspektive</li>
</ul><h1>Kontakt</h1><p>Bewerben Sie sich!</p>
<p>Ihr Ansprechpartner für Rückfragen ist</p>
<p>Herr Stelzle (Telefon 08131/7009-36).</p>

Stadtwerke Dachau

Sachbearbeiter Materialwirtschaft (m/w/div.) 

<p><strong>PoolOne Giant Media</strong> gehört seit vielen Jahren zu den führenden Unternehmen für großformatige Außenwerbung in Deutschland. Mit unserem Riesenposter-Netzwerk PoolOne® Giant Media vermarkten wir über 300 Riesenposter-Flächen bundesweit, darunter auch digitale Großwerbeanlagen. In unserem Portfolio befinden sich die größten Werbeflächen Deutschlands.</p><p>• Du möchtest Teil eines sympathischen Teams in einer abwechslungsreichen,&nbsp; spannenden Branche sein?</p><p>• Du suchst eine Aufgabe, die perspektivisch Raum für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet?</p><p>• Du bist eine engagierte und kommunikative Persönlichkeit, zeichnest dich durch eine strukturierte Vorgehensweise aus und kannst dich flexibel auf neue Aufgaben einstellen? Der regelmäßige persönliche Austausch mit Kollegen und Vorgesetzten gehört für dich selbstverständlich dazu?vertraut?</p><p><strong>Dann suchen wir dich als Verstärkung für unser Team!</strong><br>Beschäftigung: Teilzeit/ Vollzeit (30h)<br>Standort: Berlin</p><p><br><strong>Deine Aufgaben</strong></p><p>• Unterstützung bei der Ermittlung und Entwicklung geeigneter Werbestandorte<br>• Verhandlungen mit Hauseigentümern, Projektentwicklern, Bauherren etc.<br>• Vertragsmanagement &amp; Betreuung der Vertragspartner und der Werbestandorte<br>• Einholung von Behördengenehmigungen und Pflege der Behördenkontakte<br>• Regelmäßiger persönlicher Austausch mit Kollegen zur Förderung einer offenen und produktiven Kommunikation.<br><br><br><strong>Deine Erfahrungen</strong></p><p>• Abgeschlossene Berufsausbildung<br>• Orts-Kenntnisse in Berlin<br>• Technisches Grundverständnis<br>• Führerschein Klasse B</p><p><br><br><strong>Deine Fähigkeiten</strong></p><p>• Kommunikationsstark, Lust auf Kontakte und den Aufbau eines Netzwerkes<br>• Sicheres und freundliches Auftreten<br>• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise<br>• Deutsch sprichst du fließend, gute Englischkenntnisse sind ein großes Plus</p><p><br><br><strong>Wir bieten</strong></p><p>•&nbsp;Die Aufgabe bietet große Freiräume und Weiterentwicklungschancen<br>• Eine Atmosphäre der persönlichen Wertschätzung<br>• Unbefristeter Arbeitsvertrag<br>• Regelmäßige Teamevents<br>• Jobrad-Leasing<br>• Mitarbeiterangebotsprogramm „corporate Benefits“<br>• Betriebliche Krankenzusatzversicherung</p><p><br><strong>Intensive Einarbeitung</strong><br>Du wirst direkt zu Beginn top vorbereitet an den Start gehen – Auch danach wirst Du stetig in deiner Entwicklung gefördert Das, was Du nicht können solltest, lernst Du bei uns! Haben wir Dich angesprochen? Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen!</p>

PoolOne Giant Media GmbH

Assistenz im Bereich Werbeflächen-Einkauf (m/w/d)

<p>Du bist von Herzen gastfreundlich? Du möchtest Teil einer Welt voll Lebensfreude sein? Dann zögere nicht – trete ein ins Reich der unzähligen Möglichkeiten und gestalte Deine Karriere an einem Ort voller Leidenschaften: Für unsere kulinarischen Fachbereiche der Europa-Park Hotels suchen wir nach Vereinbarung Dich als F&amp;B Assistent (m|w|d)</p><h3><strong>Dein Aufgabengebiet</strong></h3><ul><li>Du unterstützt das F&amp;B Management bei der operativen und betriebswirtschaftlichen Steuerung &amp; Koordination sämtlicher Restaurant- und Eventbereiche</li><li>Du setzt neue Standards – und erarbeitest zeitgemäße Prozessabläufe für den F&amp;B Bereich, die Du im nächsten Schritt selbständig umsetzt</li><li>Denn gut ist nie gut genug: Du kontrollierst und verbesserst die erstellten Standards ständig in allen Bereichen</li><li>Du arbeitest neue Mitarbeiter im F&amp;B Bereich ein</li></ul><h3><strong>Dein Profil</strong></h3><ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Hotellerie/Gastronomie und profitierst von entsprechender Erfahrung in einer ähnlichen Position</li><li>Du besitzt ein gutes Gespür für Personalführung und bewegst Dich kompetent in zwischenmenschlicher bzw. interkultureller Kommunikation</li><li>Du bist ein Organisationstalent und fällst durch Deine Leistungs- und Lernbereitschaft positiv auf. Außerdem arbeitest Du gerne im Team und hast Freude im Umgang mit Gästen</li><li>Du kennst Dich gut mit dem Microsoft Office Paket und branchenspezifischer Software aus und sprichst Englisch und/ oder Französisch</li><li>Du verfügst über ein hohes Maß an Dienstleistungsbereitschaft. Man sagt Dir ausgezeichnete Umgangsformen und ein verbindliches, gepflegtes Auftreten nach</li></ul><h3><strong>Wir bieten Dir</strong></h3><ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben im größten Hotel-Resort Deutschlands</li><li>Ein hochwertiges, funktionales Arbeitsumfeld, in dem es Dir an nichts fehlt</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung; zudem kannst Du Dich auf die Vergütung geleisteter Überstunden inklusive Sonn- und Feiertagszulagen verlassen</li><li>Eine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, Dich mit unserem Unternehmen zu entwickeln und Dich beruflich wie persönlich zu entfalten</li><li>Eine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren Kooperationspartnern</li><li>Profitiere von erstklassigen Trainings &amp; Fachseminaren der MACK Akademie</li><li>Hochwertige Mitarbeiterunterkünfte inklusive kostenfreiem WiFi, um Dich rundum wohlzufühlen</li></ul><p><br>&nbsp;</p>

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