field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Management
Fundierte Kenntnisse in der Administration von Netzwerken, Servern, Virtualisierungstechnologien und IT-Sicherheitsstandards (z.?B. BSI-Grundschutz)
Erfahrung in der Führung von technischen Teams oder Projektgruppen - idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld
Hohe Kommunikationskompetenz, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und ein verbindlicher, teamorientierter Führungsstil
Souveränität in der Priorisierung komplexer Themenfelder, verbunden mit einem klaren Blick für Servicequalität und Stabilität</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Leitung des Bereichs "IT-Infrastruktur und Support" führst Du ein starkes Team, das den 1st- bis 3rd-Level-Support und den reibungslosen technischen Betrieb unserer gesamten IT-Infrastruktur verantwortet. In dieser Schlüsselrolle leitest Du ein interdisziplinäres Team, entwickelst unsere IT-Landschaft strategisch weiter und stellst einen stabilen und zukunftsorientierten IT-Betrieb für rund 2.000 Nutzerinnen und Nutzer im Landratsamt Heilbronn sicher.
Du führst und entwickelst ein Team von rund 25 Mitarbeitenden, indem Du eine offene Kommunikation und eine wertschätzende, lösungsorientierte Teamkultur förderst.
Du gestaltest und optimierst unsere gesamte IT-Infrastruktur strategisch und integrierst innovative Technologien unter Einhaltung höchster Sicherheitsstandards.
Du verbesserst den IT-Support über alle Ebenen, um einen effizienten Service und hohe Zufriedenheit bei unseren Mitarbeitenden sicherzustellen.
Du arbeitest eng mit unserem IT-Security-Experten zusammen, um die Sicherheit unserer Systeme und Daten proaktiv zu gewährleisten.
Du verantwortest die Budgetplanung und stellst sicher, dass Investitionen die strategischen Ziele des IT-Bereichs unterstützen.
Du planst und steuerst interne IT-Schulungen und förderst eine lebendige Wissenskultur zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicheres Gehalt im öffentlichen Dienst mit der Möglichkeit einer attraktiven Vergütung, angepasst an Qualifikationen und Erfahrung.
Vollzeittätigkeit, die grundsätzlich teilbar ist (Voraussetzung ist, dass die Bewerbungslage eine Besetzung im Tandem ermöglicht).
Wir bieten Dir individuelle Arbeitszeitgestaltung für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Freue Dich auf eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und kompetenten Umfeld.
Genieße einen ergonomischen und modernen Arbeitsplatz mit zeitgemäßer IT-Ausstattung, die mobiles Arbeiten ermöglicht.
Profitiere von vielfältige internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten, gezielter Personalentwicklung und individuellen Coachings.
Nimm an Gesundheitstagen sowie regelmäßig stattfindenden Sportangeboten teil.
Erhalte einen Verpflegungszuschuss für die Kantine.
Wir bieten Dir ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Jobticket, Radleasing und Radpendlerbonus)</p><br><br><br>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Dir Frau Petra Stahl (Tel.: 07131/994-383) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Dir Jana Michelberger (Tel.: 07131/994- 7592) zur Verfügung.
Kreistag und Innere Verwaltung
Personal
Lerchenstraße 40
74072 Heilbronn
Www.landkreis-heilbronn.de<br><br><strong>Landratsamt Heilbronn</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Leitung IT-Infrastruktur & Support (m/w/d)

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen.
Die  Max Planck Schools  -  A Joint Graduate Program of German Universities and Research Organizations  werden nach einer siebenjährigen Pilotphase fortgeführt und weiterentwickelt, unterstützt durch eine Förderung der Dieter Schwarz Stiftung. In den derzeit drei Schools -  Cognition ,  Matter to Life  und  Photonics  - qualifizieren Wissenschaftler*innen von derzeit 26 deutschen Universitäten und 35 Instituten der außeruniversitären Forschungseinrichtungen gemeinsam Talente. Der Bildungscampus Heilbronn wird dem deutschlandweiten, dezentralen Programm zukünftig eine zentrale Anlaufstelle zur Vernetzung und zum Schools-übergreifenden Austausch bieten.
Das Virtual Max Planck School Center ist der Abteilung Wissenschaftspolitik und Strategieprozesse zugeordnet, welche unter anderem Strategie- und Programmentwicklungen steuert und Sonderprojekte pilotiert und umsetzt. Darunter fallen die Max Planck Schools und deren zentrale Koordination durch das Virtual Max Planck Schools Center.
Die Position als Teamleitung des Virtual Max Planck Schools Centers bietet Ihnen die Möglichkeit, ein Exzellenzprogramm des deutschen Wissenschaftssystems zu leiten, aktiv mitzugestalten und an der Schnittstelle des umfangreichen Partnernetzwerks einen Beitrag zur internationalen Wettbewerbsfähigkeit des deutschen Wissenschaftssystems zu leisten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Promotion
Mehrjährige Erfahrung im erfolgreichen Aufbau und der Steuerung komplexer wissenschaftsgeleiteter Programme, insb. in Netzwerkstrukturen mit diversen Stakeholdern
Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung, -förderung und -weiterentwicklung
Institutionelle und personelle Kenntnis forschungspolitisch bedeutsamer Akteure und Interesse an aktuellen Entwicklungen im deutschen Wissenschaftssystem
Nachweisliche Erfahrung im Umgang mit Ministerien, Stiftungen und Hochschulen
Erfahrung im Finanzmanagement, gerne im Kontext drittmittelgeförderter Projekte
Herausragende Teamfähigkeit und ausgeprägte organisatorische sowie kommunikative Fähigkeiten, auch im Umgang mit anspruchsvollen Stakeholdern
Hervorragende organisatorische sowie kommunikative Fähigkeiten und eine eigenständige, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise
Hohes Maß an Einsatzbereitschaft für die Gestaltung eines innovativen, wissenschaftspolitischen Programms an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Politik
Eigenständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld
Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands und situativ international
Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift (die gängige Sprache der Max Planck Schools ist Englisch) in Verbindung mit einem längeren Auslandsaufenthalt</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Gesamtleitung des Programms inkl. Geschäftsstellenleitung mit derzeit drei Mitarbeitenden an zwei Standorten (Heilbronn und München) inkl. Ressourcen- und Jahresplanungen, Aufgabenverteilung und Personalentwicklungsmaßnahmen
Federführender Aufbau des neuen Standortes auf dem Bildungscampus Heilbronn und aktive Vernetzung mit den Akteuren auf dem Bildungscampus sowie mit den weiteren MPG-Aktivitäten
Strategische Weiterentwicklung des Programms im engen Austausch mit der Abteilungsleitung und im Auftrag des organisationsübergreifenden  Lenkungsausschusses  und der  Deans , z. B. mit Blick auf Internationalisierung
(Wissenschafts-)politische Verbindungsarbeit für das Programm auf Bund- und Länderebene inkl. Einwerbung von Drittmitteln
Ansprechperson für die MPG- und HRK-Leitungsebene sowie die anderen Fachabteilungen der MPG-Generalverwaltung in allen Fragen zum Programm
Planung und Management der Programmmittel in enger Ansprache mit Kolleg*innen der Finanzabteilungen sowie Sicherstellung der termingerechten Erfüllung von Berichtspflichten
Vorbereitung und inhaltlich-konzeptionelle Begleitung der regelmäßigen programminternen und -externen Evaluationen
Vertretung des Programms nach innen und außen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Im Rahmen eines bis zum 31. März 2028 befristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz am Bildungscampus Heilbronn ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.
Was Sie von uns erwarten können
Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs
Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt
Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</p><br>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.<br><br>MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT
Zur Förderung der Wissenschaften e. V.
Generalverwaltung München
Abteilung Personal und Personalrecht
Www.mpg.de<br><br><strong>Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V.</strong>

Teamleitung Virtual Max Planck Schools Center (Heilbronn) (m/w/d)

Wir, das Max-Planck-Institut für medizinische Forschung, sind eines von 84 Instituten und Forschungsstellen der Max-Planck- Gesellschaft (MPG) zur Förderung der Wissenschaften e. V. Unser Schwerpunkt liegt in der medizinischen Grundlagenforschung.
Gegenwärtig beschäftigen wir rund 270 Mitarbeiter*innen in Wissenschaft und Verwaltung, hauptsächlich an unserem Standort in Heidelberg. Aktuell entsteht ein weiterer Standort unseres Instituts in Heilbronn ( Pressemitteilung ). Darüber hinaus sind wir Teil der Health + Life Science Alliance Heidelberg Mannheim - ein Zusammenschluss der führenden lebenswissenschaftlichen Forschungseinrichtungen der Region.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung als Führungskraft im Wissenschaftsmanagement des öffentlichen Dienstes oder in vergleichbaren Bereichen der Verwaltung oder Wirtschaft
Fundierte Kenntnisse im Bereich des Verwaltungs-, Zuwendungs-, Arbeits- und Tarifrechts sowie im Haushalts- und Rechnungswesen des öffentlichen Dienstes
Überzeugende Führungspersönlichkeit mit Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen sowie mehrjähriger Erfahrung in Leitungspositionen
Hohe fachliche und soziale Kompetenz
Hohes Maß an Engagement, Organisationstalent, Teamgeist und Entscheidungsfreudigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Leitung des Verwaltungsbereichs (Finanzen, Personal, Einkauf und Materialwirtschaft, Allgemeine Dienste und Haustechnik) mit derzeit 41 Mitarbeiter*innen an den beiden Institutsstandorten in Heidelberg und Heilbronn
Leitung des Sachgebiets Allgemeine Dienste
Steuerung des Finanz- und Rechnungswesens, des Controllings, der Haushaltsplanung, des Haushaltsvollzugs, der Mittelbewirtschaftung sowie des Vertrags-, Beschaffungs- und Vergabewesens
Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, zuwendungsrechtlichen und MPG-internen Vorgaben in Finanz-, Personal- und Beschaffungsfragen
Planung, Organisation, Koordinierung und Optimierung aller Verwaltungsprozesse
Bearbeitung von Revisionsangelegenheiten und vorgerichtliche Bearbeitung von Rechtsfällen
Beratung und Unterstützung der Institutsleitung in zuwendungs- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten sowie in administrativen und organisatorischen Belangen
Vertretung des Instituts gegenüber Dritten und der Generalverwaltung in allen nicht-wissenschaftlichen Angelegenheiten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Tarifgerechte Eingruppierung sowie sämtliche Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund)
Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Umfeld
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung
Möglichkeit zum regelmäßigen Fachaustausch und umfangreiche Trainings- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
30 Tage Urlaub, ab 2027 sogar 31 Tage
Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
Jahressonderzahlung sowie die Möglichkeit, ab 2026 Teile der Jahressonderzahlung in bis zu 3 freie Tage umzuwandeln</p><br>Die MPG strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds. Da sich die MPG zum Ziel gesetzt hat, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen, sind Bewerbungen schwerbehinderter Menschen ausdrücklich erwünscht. Zudem will die MPG den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.<br><br>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Sachgebietsleitung Personal, Frau Sabrina Giacalone, (Tel.:  06221 486-305 ).
Max-Planck-Institut für medizinische Forschung
Jahnstraße 29
69120 Heidelberg
Deutschland
Mr.mpg.de
Bluesky:  @mpi-mr.bsky.social<br><br><strong>Max-Planck-Institut für medizinische Forschung</strong>

Verwaltungsleiter*in

Für die Erbringung der Betriebsdienstleistungen auf der Projektstrecke A6 wurde die Betriebsgesellschaft ViA6West Service GmbH gegründet. Gesellschafter der ViA6West Service GmbH ist die HOCHTIEF PPP Operations GmbH.
Die ViA6West Service GmbH betreibt rund 47 Kilometer der Projektstrecke zwischen der Anschlussstelle Wiesloch/Rauenberg und dem Autobahnkreuz Weinsberg für die Dauer von 30 Jahren. Dazu hat die Projektgesellschaft einen eigenen Betriebshof in Bad Rappenau-Fürfeld errichtet.
Der Betriebsdienst stellt die dauerhaft gefahrlose Nutzbarkeit der Projektstrecke sicher und ist für die Erfüllung der Verkehrssicherungspflicht verantwortlich. Er umfasst neben dem Betrieb der Park- und WC-Anlagen die Leistungsbestandteile Sofortmaßnahmen am Straßenkörper, Grünpflege, Wartung und Instandhaltung der Straßenausstattung, Reinigung, Winterdienst, Streckenkontrolle sowie die Absicherung von Gefahrenstellen.
Im Rahmen der betrieblichen Erhaltung wird die Projektstrecke zudem ständig kontrolliert und gewartet.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Fundierte Berufserfahrung im Bereich Straßeninfrastruktur - vorzugsweise in der Straßen- und/oder Bauwerkserhaltung, alternativ im Bereich der Bauausführung/Bauplanung
Sehr gutes Verständnis für technische Zusammenhänge
Starke IT-Affinität und Interesse, digitale Anwendungen im Bereich der Straßeninfrastruktur fortzuentwickeln
Sichere Ausdrucksfähigkeit in Englisch in Wort und Schrift</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Konzeption und Koordination von Maßnahmen zur Erhaltung von Fahrbahn, Ingenieurbauwerken etc. anhand der Prüfungsergebnisse (Erhaltungsplanung)
Planung, Ausschreibung, Vergabe und Ausführung von Erhaltungsmaßnahmen für Strecke und mittlere bis große Ingenieurbauwerke
Koordination der Funktionskontrollen an Strecke, Ingenieurbauwerken und Straßenausstattung (Bauwerksprüfungen, ZEB, Markierungsprüfungen, etc.)
Steuerung von Nachunternehmern
Nutzung des Building-Information Modelling (BIM) Systems für das Projekt
Bestandsdatenmanagement (SIB-BW, TT-SIB, ZEB)</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktives Vergütungssystem mit flexiblen Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelungen sowie anteilig mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub; Arbeitsfrei am 24. und 31.12.
JobRad Arbeitgeber
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen der HOCHTIEF-Akademie und ACS University
Bezuschussung unzähliger Fitnessangebote über Egym Wellpass
Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Betriebsärztin, BGM-Gesundheitslotsen und Physiocoaches
Join HOCHTIEF Mitarbeitendenempfehlungsprogramm inkl. attraktiver Prämien
Zuschuss für ÖPNV-Tickets</p><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen  Damian Knaak  gerne weiter.<br><br><strong>ViA6West GmbH &amp; Co. KG</strong>

Projektmanager (m/w/d) Bau / Erhaltung Verkehrsinfrastruktur

Ländlich, aber alles andere als langweilig: Das ist die Stadt Güglingen (6.500 Einwohner, im Landkreis Heilbronn). In der städtischen Kindertagesstätte Herrenäcker werden in insgesamt vier Gruppen bis zu 78 Kindern betreut. 

Das pädagogische Konzept ist teiloffen, die Einrichtung arbeitet nach dem Orientierungsplan für Baden-Württemberg und dem situationsorientierten Ansatz. Besondere Schwerpunkte der Kindertagesstätte sind Inklusion, Naturtage, die Arbeit mit der Marte Meo-Methode sowie die Arbeit nach dem Konzept EMIL - Emotionen regulieren lernen - und die Umsetzung des Kinderschutzkonzeptes.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind zuverlässig, feinfühlig, diplomatisch, erfinderisch, arbeiten gerne im Team? Sie lachen gerne, mögen Sandkästen &amp; Malkästen, Vorlesen &amp; Nachlaufen? Dann passen Sie zu uns!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder im Rahmen des Orientierungsplans für Baden-Württemberg
organisatorische, hauswirtschaftliche, pflegerische Tätigkeiten
konzeptionelle und organisatorische Planungen
Erziehungspartnerschaft mit den Erziehungsberechtigten der Kinder
Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen und Institutionen
Erstellen und Führen von Bildungsdokumentationen, z. B. Portfolios</p><h2>Wir bieten</h2><p>Von Personal über dem Mindestpersonalschlüssel, begleitender Kindergartenfachberatung, Leitungszeit über den geforderten Umfang, festangestellte Vertretungskräfte, 1A-Fortbildungsmöglichkeiten, Arbeit mit der MarteMeo-Methode ... bis zu jeder Menge netten Kollegen mit viel Leidenschaft und Engagement bieten wir alles, was einen top Arbeitsplatz ausmacht.</p><br><br><br><br><br><strong>Stadt Güglingen</strong>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte - von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople
Materialwirtschaft, Logistik und Facility Management unter einem Dach. Innovative Lagersysteme und optimierte Transportwege zwischen den Niederlassungen sorgen weltweit für verkürzte Lieferzeiten unserer Maschinen und Ersatzteile.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsingenieur (m/w/d), eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum technischen Betriebswirt (m/w/d) bilden die Basis Ihres Fachwissens.
Sie haben bereits Berufserfahrung im internationalen Einkauf, Projekteinkauf oder Projektmanagementerfahrung im Liniengeschäft sowie im Sondermaschinenbau.
Sie besitzen sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse oder sind erfahren im Umgang mit alternativen Warenwirtschaftsprogrammen.
Sie zeichnet ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kommunikationsstärke aus. Zudem sind Sie ein Organisationstalent mit einem starken Qualitätsbewusstsein und einem sicheren Auftreten.
Ihre guten Deutsch- und Englischkenntnisse setzen Sie gerne und sicher in Wort und Schrift ein.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Für unsere innovativen Maschinenprojekte in der Verpackungsbranche planen Sie die Beschaffungsstrategie und das Wertstromdesign. Dabei verantworten Sie den internationalen Einkauf der extern zu beschaffenden Teile und sind in diesem Themenbereich zentraler und kompetenter Ansprechpartner für Ihre Kollegen
Sie wirken bereits in der Projektierungsphase bei der Gestaltung der Projektanforderungen, der Ausarbeitung des Lastenhefts sowie der Abstimmung der Projektanforderungen mit potenziellen Lieferanten mit.
In dieser Funktion treffen Sie in Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen aus den angrenzenden Bereichen Projektmanagement, Vertrieb, Montage und Konstruktion Make-or-Buy-Entscheidungen.
Sie bestellen Handelswaren, Aggregate, Baugruppen und Module für unsere Sondermaschinen. Dazu verhandeln Sie mit Lieferanten Verträge, Qualitätsvereinbarungen sowie Rahmen- und Preisabschlüsse.
Darüber hinaus stellen Sie die Qualität der eingekauften Teile sicher und sorgen dafür, dass Kosten und Liefertermine von Lieferanten eingehalten werden. Mit ihrer zuverlässigen Art schaffen Sie dabei langfristige und strategische Lieferantenbeziehungen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen
Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld
Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe
Sichere Arbeitsplätze
Leistungsorientierte Vergütung
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Umfangreiche Schulungsmaßnahmen</p><br><br><br>OPTIMA materials management GmbH
Alfred-Leikam-Straße 36
+49 791 506-0
<a href="mailto:Info@optima-packaging.com" target="_blank">Info@optima-packaging.com</a>
Bei allen Fragen zu Ihrer Karriere bei OPTIMA bin ich gerne für Sie da.
+49 791 506-1774
<a href="mailto:Karriere@optima-packaging.com" target="_blank">Karriere@optima-packaging.com</a>
Andrea Herzog
HR Business Partner<br><br><strong>OPTIMA materials management GmbH</strong>

Projekteinkäufer (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist wünschenswert
Sie besitzen gute Kenntnisse in den gängigen Office 365-Anwendungen sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
Sie verfügen über Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
Teamgeist und hohe Eigenmotivation sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie verantworten die Planung und Durchführung anspruchsvoller Bauprojekte im Schlüsselfertig- oder Rohbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen
Sie unterweisen unsere Bauleiter:innen, Polier:innen und überwachen die Bauaufträge hinsichtlich Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
Sie sind zuständig für die Steuerung von Bauprojekten und Führung von Baustellenteams
Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle obliegen Ihrem Verantwortungsbereich
Sie überwachen und kontrollieren die Kalkulationen und Angebotsausarbeitungen
Sie sind erster:e Ansprechpartner:in der Auftraggeber:innen
Sie sind zuständige:r Ansprechpartner:in für das Kosten- und Nachtragsmanagement
Sie führen Verhandlungen mit Bauherr:innen und Nachunternehmer:innen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Entfaltung  - Bei uns erleben Sie eine Lernkultur, in der du dich über verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte weiterentwickeln.
Bei uns leiten Sie  spannende Projekte  mit steiler Lernkurve. Dabei unterstützen wir Sie, die  Möglichkeiten der Digitalisierung  und  neuartiger Ansätze wie LEAN.Construction  optimal zu nutzen. So machen Sie die  Baustelle von morgen effizienter  und  stellen Ihren Projekterfolg sicher .
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Parkplatz
Kostenlose Getränke
Sportangebote
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertrag
Gruppenunfallversicherung
Home Office
Gesundheitsförderung
Mitarbeiterevents
Gute Verkehrsanbindung
Company Bike</p><br><br><br>Adriana Matysik
Albstadtweg 5
70567 Stuttgart
+49 711 7883-738<br><br><strong>Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart, Bereich Heilbronn</strong>

Projektleiter:in (m/w/d) im SF- und/oder Rohbau in Heilbronn

Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.
Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen - von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?<h2>Ihr Profil</h2><p>Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert
Routinierter Umgang mit MS Office
Selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationsgeschick, Teamfähigkeit sowie hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und Loyalität</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie unterstützen die Niederlassungsleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben des Tagesgeschäfts und fungieren als Schnittstelle zwischen der Niederlassung und der Hauptverwaltung
Sowohl Termine und Besprechungen als auch interne und externe Kommunikationsprozesse werden von Ihnen koordiniert und Sie behalten Deadlines stets im Blick
Sie erstellen Präsentationen, Auswertungen und Berichte
Rechnungen werden von Ihnen gemäß interner Vorgaben geprüft und freigegeben
Sie sind zuständig für die Disposition unserer Sachverständigen im Bereich Fahrzeugprüfwesen und sind für die Auftragsannahme- und -erfassung zuständig
Darüber hinaus führen Sie Nachweise und Unterlagen über Weiterbildungsmaßnahmen
Sie kommunizieren eigenständig telefonisch sowie schriftlich mit unseren Sachverständigen, Kunden und Behörden
Themen der allgemeinen Sachbearbeitung fallen ebenso in Ihr Aufgabengebiet so wie allgemeine administrative Bürotätigkeiten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit
Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier
Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</p><br>Unsere Datenschutzerklärung zu Ihrer Bewerbung finden Sie  hier.<br><br>Frau Stefanie Wolf
+49 711 7861-1873
DEKRA. Gemeinsam auf der sicheren Seite.
Www.dekra.de/karriere<br><br><strong>DEKRA Automobil GmbH</strong>

Kaufmännischer Mitarbeiter Sekretariat / Unterstützung Niederlassungsleitung (m/w/d)

Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte - von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma.Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist.
Hochmoderne Fertigungstechnologien und bester Qualitätsstandard: Die OPTIMA manufacturing GmbH ist Dienstleister für die Unternehmensgruppe im Bereich der Produktion von Fräs-, Dreh- und Blechteilen sowie Schweißkonstruktionen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industrie- oder Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung.
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit 5-Achs-Fräsmaschinen.
Idealerweise haben Sie Erfahrung mit CNC 5-Achs-Fräsmaschinen inkl. Automation und Programmierkenntnisse mit Heidenhain-Steuerungen.
Sie arbeiten selbstständig, organisiert und sind teamorientiert.
Sie sind bereit zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb und flexibel einsetzbar.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als CNC Fräser (m/w/d) sind Sie Teil der Optima Gruppe. Ob Finance, IT, Legal, Marketing oder Personal - gemeinsam agieren wir als Headquarter für unsere vier Geschäftsbereiche und gestalten die strategische sowie operative Ausrichtung der Unternehmensgruppe aktiv mit.
Sie bearbeiten Zeichnungsteile auf modernen 5-Achs-Fräszentrum mit Palettenspeicher und sorgen für präzise Ergebnisse.
Sie legen den Bearbeitungsablauf und die Spannmittel nach Zeichnungsvorgaben in Abstimmung mit der CAM-Abteilung fest.
Sie fahren CNC-Programme der CAM-Abteilung ein und erstellen selbstständig CNC-Programme mittels werkstattoptimierter Programmierung (WOP).
Sie rüsten Spannmittel und Werkzeuge und gewährleisten einen reibungslosen Produktionsablauf.
Sie stellen das tägliche Fertigungsprogramm sicher und optimieren die wirtschaftliche Nutzung der Betriebsmittel.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Familiäre Atmosphäre im internationalen Konzern
Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld
Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Umfangreiche Schulungsmaßnahmen</p><br><br><br>OPTIMA manufacturing GmbH
+49 791 506 - 0
<a href="mailto:Info@optima-packaging.com" target="_blank">Info@optima-packaging.com</a>
Bei allen Fragen zu Ihrer Karriere bei OPTIMA bin ich gerne für Sie da.
+49 170 2762705
<a href="mailto:Karriere@optima-packaging.com" target="_blank">Karriere@optima-packaging.com</a>
Franziska Kestel
HR Business Partner<br><br><strong>OPTIMA manufacturing GmbH</strong>

CNC Fräser (m/w/d)

All das ist unsere Gemeinde Kirchheim am Neckar mit ihren über 6.300 Einwohner*innen.
Die Gemeinde Kirchheim am Neckar liegt im Landkreis Ludwigsburg, bietet eine günstige Verkehrsanbindung, vielfältige kulturelle Angebote und sehr gute Kinderbetreuungsmöglichkeiten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in mit abgeschlossener Leitungsqualifikation oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in bzw. Sozialpädagog*in.
Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Leitungserfahrung
Begeisterung für die Arbeit im Natur- und Außenbereich
Hohe Fachkompetenz, Organisationstalent und Kommunikationsstärke
Freude an Teamarbeit, Innovation und Weiterentwicklung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Pädagogische Leitung und Organisation des Naturkindergartens
Führung und Begleitung des Teams sowie enge Zusammenarbeit mit Eltern und Träger
Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität im Einklang mit den Leitlinien der Gemeinde
Aktive Mitarbeit in der Gruppe und Freistellung für Leitungstätigkeiten
Mitgestaltung an der Weiterentwicklung unserer Betreuungslandschaft</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine vielseitige Leitungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum inmitten der Natur
Fachliche Begleitung durch die pädagogische Fachberatung der Gemeinde
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eingruppierung nach TVöD
Attraktive Zusatzleistungen (z. B. Gesundheitsförderung, Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten)</p><br><br><br>Jetzt bewerben!
Wenn Sie Lust haben, mit uns gemeinsam die Zukunft unserer Kinder zu gestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal:      <a href="http://www.mein-check-in.de/kirchheim-neckar" target="_blank">www.mein-check-in.de/kirchheim-neckar</a>
Jetzt bewerben
Alternativ können Sie Ihre Unterlagen auch senden an:
Gemeinde Kirchheim am Neckar, Fachamt Bildung und Erziehung, Jessica Dermaku, Hauptstraße 78, 74366 Kirchheim am Neckar
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Dermaku gerne unter 0173 6767362 zur Verfügung.
Gemeinde Kirchheim am Neckar<br><br><strong>Gemeinde Kirchheim am Neckar</strong>

195 Jobs